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Mostrando ítems 31-40 de 145
Valores del capital humano y las competencias del líder que facilitan la implantación de la estrategia organizacional
(Universidad del RosarioMaestría en DirecciónFacultad de administración, 2013)
Obtaining a competitive advantage, development, growth, sustainability, among others, are the issues that organizations look for through defined strategies. However, it is not enough to design the goals and objectives to ...
Fundamentación de un instrumento de evaluación para selección de empleados en modalidad de teletrabajo
(Universidad Santo TomásPregrado PsicologíaFacultad de Psicología, 2023-04-13)
The main objective of this research is to generate theoretical bases that support the construction of an evaluation instrument for use in employee selection processes in the teleworking modality, which arises from a ...
Propuesta de un modelo para la gestión estratégica del talento humano en la Universitaria de Investigación y Desarrollo UDI como herramienta de desarrollo institucional
(Universidad Autónoma de Bucaramanga UNABFacultad Ciencias Económicas, Administrativas y ContablesMaestría en Administración y Dirección de Empresas (MBA), 2014)
El principal objetivo de este trabajo ha sido el diseño de un modelo que permita a las organizaciones gestionar de manera estratégica su talento humano, logrando convertir a las personas en su verdadera y sostenible ventaja ...
Estrategia didáctica basada en el trabajo colaborativo para fortalecer las competencias científicas en los estudiantes de cuarto primaria del colegio Nuestra Señora del Rosario de Floridablanca
(Universidad Autónoma de Bucaramanga UNABFacultad Ciencias Sociales, Humanidades y ArtesMaestría en Educación, 2020)
El proyecto tiene como objetivo principal implementar el trabajo colaborativo como base de la estrategia didáctica para el fortalecimiento de competencias científicas en estudiantes de cuarto grado de primaria del Colegio ...
Estudio socioeconómico del Sector Nueva Colombia del municipio de Chiquinquirá, Boyacá, a partir de variables de la contabilidad social
(Universidad Pedagógica y Tecnológica de ColombiaFacultad Seccional ChiquinquiráChiquinquiráContaduría Pública, 2021)
Spa: El presente documento contiene la aplicación conceptual de la contabilidad social, metodología desarrollada por Jack Araújo en el libro Contabilidad Social (1995), este autor fue el referente con el propósito de ...
Estrategia para prevenir el riesgo psicosocial en la empresa de Servicios Transformar Soluciones Integrales S.A.S
(Universidad ECCIColombiaPosgrados, 2022)
La capacitación como estrategia gerencial para el mejoramiento continuo en las empresas de seguridad privada
(Facultad de Relaciones Internacionales, Estrategia y SeguridadAdministración de la Seguridad y Salud OcupacionalRelaciones Internacionales, Estrategia y Seguridad - Administración de la Seguridad y Salud OcupacionalUniversidad Militar Nueva Granada, 2019-04-11)
En un mundo globalizado, altamente tecnificado y complejamente diversificado; se requiere que las empresas, especialmente aquellas que pertenecen al sector de seguridad privada, cuenten con un personal altamente calificado ...
Influencia de un entorno laboral saludable en la productividad de los empleados en las PYMES colombianas. Una revisión documental
(Universidad ECCIBogotá D.C.Posgrados, 2021)
La gestión del conocimiento y la innovación al rescate de lo público
(Especialización en Alta GerenciaFacultad de Estudios a DistanciaUniversidad Militar Nueva Granada, 2021-07-02)
Dentro de las estrategias utilizadas por las organizaciones del mundo, independientemente de su naturaleza y renglón económico al cual pertenecen, se encuentran la gestión del conocimiento y la innovación, las cuales son ...
Proyecto de formación edafológica para la I.E.T.A Fernández Guerra de Santander de Quilichao - Cauca
(Palmira - Ingeniería y Administración - Maestría en Enseñanza de las Ciencias Exactas y NaturalesMaestría en Enseñanza de las Ciencias Exactas y NaturalesUniversidad Nacional de Colombia - Sede Palmira, 2020-06-30)
The work´s topic was to formulate a proposal for edaphological training for the I.E.T.A Fernández Guerra of Santander de Quilichao, Cauca, through the pedagogical model “significant learning”. Because, the institution is ...