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Mostrando ítems 181-189 de 294
Análisis jurisprudencial de la corte constitucional y corte suprema de justicia frente al contrato de prestación de servicios como instrumento jurídico de evasión de la responsabilidad laboral del empleador vs el principio de primacía de la realidad en el sector privado
(Universidad Francisco de Paula SantanderFacultad de Educación, Artes y HumanidadesSan José de CúcutaDerecho, 2019)
En Colombia desde la entrada en vigor del Decreto 2474 de 2008 se ha presentado un aumento creciente en la modalidad de contratación en el sector privado bajo la figura de prestación de servicios, la cual es una figura ...
La seguridad jurídica como garantía para el trabajador dentro del juicio de trabajo por incumplimiento
(Machala: Universidad Tecnica de Machala, 2016)
Para desarrollar nuestro tema de investigación titulado “La Seguridad Jurídica Como Garantía Para El Trabajador Dentro Del Juicio De Trabajo Por Incumplimiento”, investigación tomada del juicio 07111-2012-0836 que interpone ...
Estabilidad en el empleo y transformación del contrato de trabajo
(Universidad de TarapacáIquique, 2023)
Despido con vulneración de derechos fundamentales en la Ley 20.087.
(Universidad de Concepción.Facultad de Ciencias Jurídicas y Sociales, 2010)
Nuestro trabajo versa precisamente sobre la nueva regulación que se establece para el Despido con Vulneración de Derechos Fundamentales, consagrado en el nuevo artículo 489 del Código del Trabajo, dentro del Procedimiento ...
La dignidad como derecho fundamental en la relación laboral. Análisis constitucional, legal y jurisprudencial.
(Universidad de Concepción.Facultad de Ciencias Jurídicas y Sociales, 2015)
El desarrollo de esta humilde investigación se orienta a encontrar los argumentos constitucionales, legales y jurisprudenciales que otorguen fuerza a la idea de la Dignidad como un derecho subjetivo autónomo y por lo tanto ...
Rol de la Dirección del Trabajo en los derechos fundamentales
(Universidad de Chile, 2006)
Mediante el presente trabajo se pretende dilucidar la manera como estos derechos fundamentales que constituyen el sustrato básico imprescindible de nuestro estado de derecho laboral, se regulan y de que manera la Dirección ...
Análisis crítico del funcionamiento del estatuto laboral del deportista profesional y trabajadores que desempeñan actividades conexas en Chile a través de la historia y el derecho comparado : desincentivo a la profesionalización
(Universidad de Chile, 2015)
Este trabajo tiene por objeto realizar un análisis crítico del funcionamiento
del estatuto laboral que rige a los deportistas profesionales y a los trabajadores
que desempeñan actividades conexas, dando cuenta de la ...
La Ineficacia del Proceso Laboral Peruano en la Protección de la Libertad Sindical
(Universidad Nacional Pedro Ruiz GalloPE, 2019-11-28)
La libertad sindical ha sido reconocida por la OIT como uno de los principios y
derechos fundamentales que componen la noción de trabajo decente, además de
hacer posible el ejercicio de los demás derechos laborales. ...
Los sistemas recursivos en los nuevos procedimientos de familia y laborales. Analisis critico de los recursos procesales en general
(Universidad de Talca (Chile). Escuela de Derecho., 2009)