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Mostrando ítems 21-30 de 196
Administración de recursos humanos y el desempeño laboral del personal administrativo de los institutos superiores tecnológicos de Lima Metropolitana
(Universidad Inca Garcilaso de la Vega, 2017-02-17)
El objetivo principal de la investigación fue determinar si la Administración de Recursos Humanos se relaciona con el Desempeño Laboral del personal administrativo de los Institutos Superiores Tecnológicos de Lima ...
El control de convencionalidad de la prisión preventiva y el derecho fundamental de la libertad personal, en el Juzgado de Investigación Preparatoria de Aymaraes - Corte Superior de Justicia de Apurímac- 2018
(Universidad Nacional Federico VillarrealPE, 2019)
El objetivo de la investigación fue establecer en qué medida el control de convencionalidad permite que los magistrados garanticen el derecho a la libertad al decidir la medida de prisión preventiva, en el Juzgado de ...
Clima organizacional en el rendimiento laboral del personal de administrativa de la UGEL Requena - 2015
(Universidad César Vallejo, 2015)
El presente estudio tuvo como propósito determinar la influencia del clima organizacional en el rendimiento laboral del personal de la UGEL de la ciudad de Requena – 2015.
El estudio fue de tipo no experimental con un ...
Administración estratégica y responsabilidad social en las competencias profesionales del personal de enfermería del Hospital Nacional Edgardo Rebagliati Martins, 2020
(Universidad César VallejoPE, 2021)
El estudio titulado Administración estratégica y responsabilidad social en las
competencias profesionales del personal de enfermería del Hospital Nacional
Edgardo Rebagliati Martins, 2020; tuvo como objetivo establecer ...
Aplicación de un modelo de gestión estratégica y su incidencia en el mejoramiento de la administración tributaria en la región la libertad
(Universidad Nacional de Trujillo, 2010)
El propósito de la presente investigación es aplicar un Modelo de gestión estratégica para el mejoramiento de la Administración Tributaria en la Región La Libertad y está orientada a proponer un modelo de gestión que ...
La gestión por competencias en la capacitación del personal de una entidad pública, Callao - 2019
(Universidad César Vallejo, 2019)
El presente estudio tuvo como finalidad investigar la incidencia de la gestión por
competencias en la capacitación del personal de una institución pública del Callao, 2019
Para el presente trabajo se tomó como muestra a ...
La calidad de la gestión del personal directivo en el CEBA Honorio Delgado Espinoza - Arequipa 2017
(Universidad San PedroPE, 2018-11-26)
El objetivo general de este estudio, fue determinar la calidad de gestión del personal directivo en el CEBA Honorio Delgado Espinoza en el año 2017. La muestra estuvo conformada por 30 docentes que laboran.
Para la recolección ...
Competencia para la administración de justicia de las rondas urbanas en la ciudad de Cajamarca
(Universidad Nacional de CajamarcaPE, 2021)
Gestión antisoborno, conducta ética y su incidencia en la función pública del personal de Osinergmin, Magdalena del Mar 2020
(Universidad César Vallejo, 2020)
El propósito de este estudio ha sido determinar cómo la gestión antisoborno y la
conducta ética inciden en la función pública del personal de Osinergmin Magdalena
del Mar, 2020. Para ello, a nivel metodológico se ubica ...
Gestión administrativa en el desarrollo local de las municipalidades de Lima Norte, 2020
(Universidad Nacional Federico VillarrealPE, 2021)
El presente estudio busca realizar un análisis de la forma en que la gestión administrativa influye en el desarrollo local de las Municipalidades de Lima Norte, tomando como referencia la información disponible durante el ...