Buscar
Mostrando ítems 1-10 de 2067
Factores críticos en la retención del talento de los instructores del ejército peruano y del personal civil administrativo que labora en el colegio militar Andrés Avelino Cáceres en la ciudad de Tarapoto, Región san Martín
(Universidad Nacional Federico VillarrealPE, 2019-06-26)
La retención de talento en la organización es fundamental, debido a que el personal es el responsable del logro de los objetivos y su conocimiento y experiencia representan un activo importante y muy costoso de suplir. ...
Retención de clientes y el marketing interno en el área de retenciones residencial de Atento Perú, Ate 2017
(Universidad César Vallejo, 2017)
El presente trabajo de investigación se realizó con el objetivo de determinar si la retención de clientes tiene relación con el marketing interno en el área de retenciones residencial de la empresa Atento Perú en el año ...
La retención del personal y su influencia en la productividad de la empresa THEVA SAC, Chorrillos 2020
(Universidad César VallejoPE, 2021)
La presente tesis “La retención del personal y su influencia en la productividad
de la empresa THEVA SAC, Chorrillos 2020” tiene como objetivo general
“Determinar de qué manera la retención de personal influye en la ...
Retención de clientes y el marketing interno en el área de retenciones residencial de Atento Perú, Ate 2017
(Universidad César Vallejo, 2018)
Salario emocional y retención del personal en la empresa TCINGE S.A.C, Rímac 2019
(Universidad César VallejoPE, 2019)
La investigación realizada contó como objetivo general establecer la relación entre el
salario emocional y retención del personal. El marco teórico de salario emocional y las
dimensiones establecidas son oportunidad de ...
Propuesta del plan para la atracción, selección y retención de docentes en un centro de idiomas
(Universidad del PacíficoPE, 2019)
El presente trabajo propone un plan para gestionar la atracción o reclutamiento, selección y
retención de docentes de inglés de un Centro de Idiomas.
Propuesta del plan para la atracción, selección y retención de docentes en un centro de idiomas
(Universidad del Pacífico, 2019)
El presente trabajo propone un plan para gestionar la atracción o reclutamiento, selección y
retención de docentes de inglés de un Centro de Idiomas.
Factores que inciden en la motivación y retención de trabajadores del conocimiento
(Universidad San Gregorio de Portoviejo, 2022)
Factores que influyen en la retención del personal operativo de la Empresa Petrogas EIRL – Pucallpa del año 2018
(Universidad Nacional de San Agustín de Arequipa, 2019)