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Gestión del Talento Humano y su influencia en el desempeño laboral en la Empresa Hipermercados Tottus S.A de la provincia de Pacasmayo
(Universidad Nacional de Trujillo, 2016)
Gestión del Talento Humano y su mejora en el desempeño laboral de los colaboradores de la Institución Educativa "Santa Teresita" de la ciudad de Trujillo, 2015.
(Universidad Nacional de Trujillo, 2016)
La Gestión del Talento Humano y su incidencia en el desempeño laboral del personal en la Empresa Informática Spirall Computer S.A.C - Pacasmayo 2014
(Universidad Nacional de Trujillo, 2016)
La gestión estratégica en la retención de talentos : banca en Chile
(Universidad de Valparaíso, 2014)
El objetivo de esta Memoria es poder sugerir un Modelo eficaz de Retención de Talentos, en este caso estudiado en la banca chilena. Además, conocer las distintas posturas de los bancos estudiados en cuanto a sus políticas ...
Propuesta de política de gestión de talentos para Empresa El Mercurio de Valparaíso S.A.P.
(Universidad de Valparaíso, 2015)
La presente investigación pretende verificar si existe una política de Gestión de Talentos dentro de la organización, junto al impacto que genera a nivel organizacional dicha política. Esto a través de la utilización de ...
Gestión del talento humano y desarrollo profesional de los trabajadores en el distrito judicial de Lima sur, 2015
(Universidad César Vallejo, 2015)
En la investigación titulada: “Gestión del Talento humano y Desarrollo Profesional de los
Trabajadores en el distrito Judicial de Lima Sur, 2015”, el objetivo general de la
investigación fue Determinar la relación entre ...
Gestión del talento humano en el comportamiento organizacional de los trabajadores de la Municipalidad Distrital de Comas, periodo 2017
(Universidad César Vallejo, 2017)
El objetivo del trabajo de investigación Gestión del talento humano en el comportamiento organizacional de los trabajadores de la Municipalidad Distrital de Comas, periodo 2017, fue determinar la influencia de la gestión ...
Gestión del talento humano percibido por el personal que labora en el Puericultorio Pérez Aranibar, Lima, 2017
(Universidad César Vallejo, 2017)
La presente investigación tuvo como objetivo fundamental describir la percepción
de los trabajadores a cerca de la gestión del talento humano desarrollado en el
Puericultorio Pérez Aranibar, Lima 2017; dado que el éxito ...
Gestión del talento humano en la motivación laboral de los trabajadores en las microempresas de Lima este, 2015
(Universidad César Vallejo, 2017)
La investigación tuvo como objetivo de determinar la influencia de la gestión de talento
humano en la motivación laboral de los trabajadores en las microempresas de Lima este,
2015; teniendo en cuenta que la gestión del ...