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Mostrando ítems 31-40 de 81
Moral performance in the organization.El desempeño moral en la organización.
(Psicología desde el Caribe, 2006)
En este artículo se presentan los resultados de una investigación (Gómez,
2006) que indagó la influencia del clima ético, los valores personales y de
la organización, el desarrollo moral y las emociones sobre el ...
Clima organizacional en el municipio de Acuitzio Michoacán
(Universidad Michoacana de San Nicolás de Hidalgo, 2009-05)
The main proposal of this work concerns the determination of the organizational Environment in the Municipality of Acuitzio, Michoacán, in order to determine their importance in the performance of their staff and, once ...
Fatores do clima interno a serem gerenciados para fomentar a cultura de segurança do paciente em hospitais públicos administrados por uma Organização Social de Saúde
(2022-02-14)
Introdução: Gestores de serviços de saúde devem conhecer e gerenciar o clima interno e a cultura de segurança de suas instituições. Isto é uma importante estratégia para se alcançar uma entrega de serviços melhores aos ...
Estrategia para retener el talento humano de una firma de abogados en Bogotá
(Universidad EAFITMaestría en Administración - MBAEscuela de Administración. Departamento de Organización y GerenciaBogotá, 2019)
Globalization and digital transformation have led customers to be more demanding, seeking quality and fair prices for the services or products they need. They look for companies really focused on the customer, which ...
A dinâmica da mudança em uma empresa familiar: o caso das facas coqueiro
(Universidade Federal de Santa MariaBRAdministraçãoUFSMPrograma de Pós-Graduação em Administração, 2005-10-19)
The present study is on competition and strategy on learning and culture organization area, having as central issue the analisis of the transformations that have been faced by a metalurgical company (Coqueiro) for a century ...
Estudio de la responsabilidad social empresarial y su relación con la identidad corporativa en los empleados de la empresa Pasamanería S.A.
(Universidad de Cuenca, 2022-09-28)
Corporate Social Responsibility (CSR) is a management model related to good business practices that an
organization develops with its stakeholders, the environment, and society in general. This issue has
become so crucial ...
La comunicación organizacional y su influencia en el clima organizacional de los operarios de industrias San Miguel en el 2017
(Universidad Peruana de Ciencias Aplicadas (UPC)PE, 2018)
Manual de inducción de nuevo personal en la empresa Gabriel Kafati, S.A..
(Universidad Tecnológica Centroaméricana UNITEC, 2023)
Planteamiento de un modelo de restructuración funcional óptimo para Blighty Bliss
(Universidad Santo TomásPregrado Negocios InternacionalesFacultad de Negocios Internacionales, 2019-12-11)
This article analyzes the corporate structure and the corporate identity of the Blighty Bliss institute, therefore is necessary to perform a diagnosis that allows to identify the structural and management flaws, arguing ...
Fatores motivacionais e perfil de necessidades de servidores públicos: um estudo com os servidores técnico-administrativos de uma instituição federal de ensino
(Universidade Tecnológica Federal do ParanáCuritibaBrasilMestrado Profissional em Administração PúblicaUTFPR, 2021-12-17)
Motivation is one of the main objects of study when it comes to organizational behavior, as it is directly related to the effort employed to achieve the institution’s objectives. Understanding the process of motivation in ...