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Mostrando ítems 41-50 de 309
Estágio não obrigatório: gestão de seu acompanhamento no ensino superior
(Universidade do Vale do Rio dos Sinos, 2014-11-05)
This dissertation analyzes the process of the non mandatory internship held in an Institution of Higher Education, and its central focus is the monitoring. The authors who were the base of the study are: Pimenta, Buriolla, ...
Estágio não obrigatório: gestão de seu acompanhamento no ensino superior
(Universidade do Vale do Rio dos Sinos, 2014-11-05)
This dissertation analyzes the process of the non mandatory internship held in an Institution of Higher Education, and its central focus is the monitoring. The authors who were the base of the study are: Pimenta, Buriolla, ...
Mediação e negociação entre mundos: uma etnografia do prestígio e da liderança de uma mulher Kiriri em Caldas/MGMediation and negotiation between worlds: an ethnography of the prestige and leadership of a Kiriri woman in Caldas/MGMédiation et négociation entre les mondes : une ethnographie du prestige et du leadership d'une femme Kiriri à Caldas/MG
(Universidade Federal da Grande DouradosBrasilFaculdade de Ciências HumanasPrograma de pós-graduação em AntropologiaUFGD, 2023)
Classificação de grupos utilizando informações de geometria e detecção de atividades intragrupo
(Universidade do Vale do Rio do Sinos, 2008-02-28)
The main goal of this work is to propose a model for an automatic (our semiautomatic) classification of groups using geometrical properties and for detecting intragroup
activity based on video sequences. For group ...
Classificação de grupos utilizando informações de geometria e detecção de atividades intragrupo
(Universidade do Vale do Rio do Sinos, 2008-02-28)
The main goal of this work is to propose a model for an automatic (our semiautomatic) classification of groups using geometrical properties and for detecting intragroup
activity based on video sequences. For group ...
O processo grupal da eficácia: uma compreensão sistêmicocomplexa sobre a eficácia de equipes
(Universidade do Vale do Rio dos Sinos, 2013-05-29)
This study aims to understand how effectiveness is conceived in the group process of a work team, one in each company, but with interdependent performance in running a software development project. We attempted to identify ...
Relações interpessoais nas organizações: a inteligência espiritual como potencial para auxiliar os líderes nesse processo
(Universidade do Vale do Rio dos Sinos, 2019-04-30)
This research sought to understand how Spiritual Intelligence can enhance the development of leaders, through a conceptual plan, to improve relationships in work environments in the area of IT and digital business. This ...
O processo grupal da eficácia: uma compreensão sistêmicocomplexa sobre a eficácia de equipes
(Universidade do Vale do Rio dos Sinos, 2013-05-29)
This study aims to understand how effectiveness is conceived in the group process of a work team, one in each company, but with interdependent performance in running a software development project. We attempted to identify ...
Relações interpessoais nas organizações: a inteligência espiritual como potencial para auxiliar os líderes nesse processo
(Universidade do Vale do Rio dos Sinos, 2019-04-30)
This research sought to understand how Spiritual Intelligence can enhance the development of leaders, through a conceptual plan, to improve relationships in work environments in the area of IT and digital business. This ...
Percepções de professores universitários sobre seu papel na adaptação de alunos ao ensino superior
(Universidade Federal de Santa MariaBrasilPsicologiaUFSMPrograma de Pós-Graduação em PsicologiaCentro de Ciências Sociais e Humanas, 2018-08-30)
This Master’s Dissertation aimed at investigation how Brazilian higher education professors
perceive students’ university adaptation. Two studies were conducted. In the absence of studies
published on university adaptation ...