Stress and Burnout syndrome: when professionals´health asks for help
Estresse e Síndrome de Burnout: quando a saúde do trabalhador pede socorro
| dc.creator | Dallacosta, Fabiana Meneghetti | |
| dc.date | 2019-08-01 | |
| dc.date.accessioned | 2023-09-27T15:31:50Z | |
| dc.date.available | 2023-09-27T15:31:50Z | |
| dc.identifier | https://periodicos.ufsm.br/revistasaude/article/view/38240 | |
| dc.identifier | 10.5902/2236583438240 | |
| dc.identifier.uri | https://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/8929864 | |
| dc.description | This study analyses the overall level of stress, the main stressors sources, and the presence of Burnout Syndrome in health professionals of a Family Health Strategy in Santa Catarina. Data show that 34% are very stressed, 61% with moderate stress and 5% with little stress. The career and remuneration were the most relevant stressors, followed by dealing with customers. The favoritism and/or discrimination at work were considered by 84% professionals as the greater generating source of stress and pressure. Burnout Syndrome was detected in 34.2% and 8% are with high stress. Considering the number of professionals affected by stress and burnout, emphasized the importance of the implementation of preventive activities that improve the well-being at work and reinforces the need for psychological monitoring to those more affected by the syndrome. | en-US |
| dc.description | Este estudo analisou o nível global de estresse, as principais fontes estressoras, e a presença da Síndrome de Burnout em profissionais de saúde da Estratégia Saúde da Família de um município de Santa Catarina. Os profissionais foram entrevistados durante o horário de trabalho, respondendo a dois questionários para avaliação do estresse e do burnout. Participaram 38 profissionais, 34% encontram-se muito estressados, 61% com estresse moderado e 5% com pouco estresse. A carreira e remuneração foram os estressores mais relevantes, seguida de lidar com clientes. O favoritismo e/ou discriminação no trabalho foi considerada por 84% dos profissionais a fonte de estresse geradora de maior pressão. A Síndrome de burnout foi detectada em 34,2% e 8% estão com estresse elevado. Considerando o número de profissionais acometidos pelo estresse e burnout, ressalta-se a importância da implantação de atividades preventivas, que melhorem o bem estar no trabalho e reforça-se a necessidade de acompanhamento psicológico para aqueles profissionais mais acometidos pela síndrome. | pt-BR |
| dc.format | application/pdf | |
| dc.language | por | |
| dc.publisher | Universidade Federal de Santa Maria | pt-BR |
| dc.relation | https://periodicos.ufsm.br/revistasaude/article/view/38240/pdf_1 | |
| dc.rights | Copyright (c) 2019 Saúde (Santa Maria) | pt-BR |
| dc.source | Saúde (Santa Maria); Revista Saúde (Santa Maria), Vol.45, n.2, maio-ago. 2019 | en-US |
| dc.source | Saúde (Santa Maria); Revista Saúde (Santa Maria), Vol.45, n.2, maio-ago. 2019 | pt-BR |
| dc.source | 2236-5834 | |
| dc.source | 0103-4499 | |
| dc.subject | Occupational health | en-US |
| dc.subject | Occupational stress | en-US |
| dc.subject | Burnout professional. | en-US |
| dc.subject | Saúde do Trabalhador | pt-BR |
| dc.subject | Estresse ocupacional | pt-BR |
| dc.subject | Esgotamento profissional. | pt-BR |
| dc.title | Stress and Burnout syndrome: when professionals´health asks for help | en-US |
| dc.title | Estresse e Síndrome de Burnout: quando a saúde do trabalhador pede socorro | pt-BR |
| dc.type | info:eu-repo/semantics/article | |
| dc.type | info:eu-repo/semantics/publishedVersion |