El conflicto y la conciliación entre el trabajo y la familia y sus efectos en las organizaciones

Abstract

Este artículo de revisión bibliográfica se centra en las conclusiones trascendentales que ha aportado la literatura sobre la definición del conflicto y la conciliación, que tienen lugar en la interacción entre el trabajo y la familia. Se brinda una exposición de los conceptos que visibilizan estos ambientes desde una perspectiva global, occidental y nacional, así mismo se documentan las consecuencias de la tensión laboral-familiar y del enriquecimiento de esta relación, dónde ya se exploran las definiciones de programas de integración implementados en distintos experimentos organizacionales, que registran resultados positivos en las dos direcciones del compromiso laboral.