Análisis de los alcances jurisprudenciales de la Corte Constitucional sobre la aplicabilidad de los convenios de la OIT en Colombia y su integración en el ordenamiento jurídico, a partir de la Constitución de 1991
Autor
González Méndez, Laura Bibiana
Mercado Rodríguez, Adriana María
Institución
Resumen
Colombia es uno de los Estados que hacen parte de la Organización del Trabajo (OIT) desde el año 1919, a través de los años ha ratificado 61 convenios internacionales, esto en medio de tratar de armonizar la legislación nacional con los estándares internacionales y para estar a la vanguardia de los cambios globales que en esta materia se están propiciando.
Es por esto que, la Corte ha establecido criterios jurisprudenciales que permiten determinar la aplicabilidad y alcance de los convenios de la OIT en el ordenamiento, así como su relación con los derechos fundamentales y las obligaciones del Estado en lo que concierne a su aplicabilidad respecto de estos derechos.
Es así como, en el presente artículo, se analiza el marco general de integración de los convenios de la OIT a partir de la postura que ha desarrollado la Corte Constitucional en el ejercicio de sus funciones, tales como el control previo constitucional y la constitucionalidad de las normas internas frente a la incorporación de convenios internacionales de la Organización Internacional del Trabajo y su aplicabilidad en el ordenamiento interno a partir de la Constitución Política de 1991.