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        Desarrollo de la implementación de las políticas públicas en el sector salud y trabajo dirigidas a la comunidad LGTBIQ+ en el periodo de 2010 a 2023 en Bogotá

        Registro en:
        https://hdl.handle.net/10901/25328
        https://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/8680407
        Autor
        Pineda Leguizamo, Ingrid Paola
        Figueroa Montenegro, Angie Alejandra
        Institución
        • Universidad Libre (Colombia)
        Resumen
        El desarrollo de este artículo comprende la revisión de en qué consiste y cómo se implementan las políticas públicas en la ciudad de Bogotá y específicamente de cómo se garantiza el ejercicio completo de los derechos de los individuos de los sectores sociales minoritarios, lesbianas, gays, bisexuales, transgéneros y personas intersexuales, siendo parte del bienestar social, colectivo y la gestión social. Para esta exposición, es de suma importancia resaltar el hecho de que Bogotá es referente a nivel nacional en el reconocimiento de los derechos de las personas de la comunidad LGBTI dentro de la agenda pública en ese sentido, por tratarse de población vulnerable y priorizada es a través de la Secretaria Distrital de Planeación – Dirección de Diversidad Sexual que se logra la actualización el Plan de Acción de la Política pública para la garantía plena de los derechos de las personas LGBTI y sobre identidades de género y orientaciones sexuales en el Distrito Capital. Esta política se encuentra encaminada a atacar las diferentes formas de discriminación que se presentan para la población LGBTI, así las cosas, los diferentes sectores de la administración a través de acciones y metas se comprometen con la eliminación de las barreras de acceso a la salud, a la educación, al trabajo, a la vivienda, a la seguridad, a la libertad, entre otros, disminuyendo así la violencia y la exclusión social lo cual les impide el goce efectivo de sus derechos fundamentales y constitucionales.
        Materias
        política pública
        protección
        LGBTI
        diversidad
        desarrollo
        orientación
        sostenibilidad
        solución de problemas
        Planeación

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