| dc.contributor | Treviño, Ma. Eloísa | |
| dc.creator | Taboada Flores, Olga Luz | |
| dc.date | 2021-10-28T18:04:53Z | |
| dc.date | 2021-10-28T18:04:53Z | |
| dc.date | 1999 | |
| dc.date.accessioned | 2023-07-24T13:48:46Z | |
| dc.date.available | 2023-07-24T13:48:46Z | |
| dc.identifier | Taboada Flores, O. L. (1999). Diagnóstico para detectar la satisfacción e insatisfacción del personal, a través de un instrumento de recolección de datos, en una empresa filial al Grupo CEMEX. [Tesis de Pregrado, UDEM]. Repositorio UDEM. | |
| dc.identifier | 33409001288590 | |
| dc.identifier | http://repositorio.udem.edu.mx/handle/61000/3163 | |
| dc.identifier | Olga Luz Taboada Flores 000036708 | |
| dc.identifier.uri | https://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/7785817 | |
| dc.description | De acuerdo a las relaciones que existen para con el Grupo Cemex, debido al trabajo que he venido desempeñando por más de un año, se me dio la oportunidad de realizar una investigación dentro del departamento de Recursos Humanos en la Dirección de Empresas Filiales, para la elaboración de esta tesis. Siendo el lng. Carlos Córdova Hernández, Jefe de Recursos Humanos de la misma Dirección y mi jefe directo, se detectó la necesidad de evaluar nuevamente (ya que se había realizado un estudio en junio de 1998) el Clima Organizacional de una empresa filial al grupo denominada Productos Calcáreos, S.A. de C.V. , la cual se dedica a la elaboración de cal hidratada. El objetivo general de este estudio es determinar los porcentajes y promedios de satisfacción e insatisfacción del personal, de acuerdo a las variables establecidas. | |
| dc.format | 283 páginas | |
| dc.format | application/pdf | |
| dc.language | esp | |
| dc.publisher | San Pedro Garza García: UDEM | |
| dc.rights | Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 México | |
| dc.rights | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/mx/ | |
| dc.subject | Relaciones interpersonales | |
| dc.subject | Interacción social | |
| dc.subject | Comportamiento social | |
| dc.subject | Relaciones entre grupos | |
| dc.subject | Administración de personal | |
| dc.subject | Empleados -- Reclutamiento | |
| dc.title | Diagnóstico para detectar la satisfacción e insatisfacción del personal, a través de un instrumento de recolección de datos, en una empresa filial al Grupo CEMEX | |
| dc.type | bachelorThesis | |
