dc.contributorLARA ENRIQUEZ, BLANCA ESTHELA;D 120432
dc.contributorGrijalva Monteverde, Gabriela; 122744
dc.contributorBURGOS FLORES, BENJAMIN; 202519
dc.contributorLara Enríquez, Blanca Esthela, directora
dc.contributorGrijalva Monteverde, Gabriela, sinodal
dc.contributorBurgos Flores, Benjamín, sinodal
dc.creatorTEJEDA PARRA, GUADALUPE; 345099
dc.creatorTejeda Parra, Guadalupe, sustentante
dc.date2019-08-19T22:56:40Z
dc.date2019-08-19T22:56:40Z
dc.date2017-03-15
dc.date.accessioned2023-07-17T19:46:10Z
dc.date.available2023-07-17T19:46:10Z
dc.identifierhttps://repositorio.colson.edu.mx/handle/2012/44310
dc.identifier.urihttps://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/7507787
dc.descriptionIntroducción, 1 Capítulo 1. Definición e interpretación de conceptos, 6 Introducción, 6 1.1. El bienestar subjetivo, 7 1.1.1. La creciente importancia del bienestar, 7 1.1.2. Bienestar, calidad de vida, satisfacción y felicidad, 11 1.1.3. El concepto de bienestar, 15 - Lo subjetivo en el bienestar, 18 - Definición propia sobre bienestar subjetivo, 23 1.2. Vida y empleo ¿Cómo afecta el empleo al bienestar subjetivo de las personas?, 24 1.3. Pautas para el análisis del empleo. Las condiciones laborales y la satisfacción laboral, 30 1.3.1. Las condiciones laborales, 30 1.3.2. La satisfacción laboral, 35 - Definición propia sobre satisfacción laboral, 40 Capítulo 2. Estudios nacionales e internacionales sobre el bienestar, las condiciones laborales y la satisfacción laboral, 41 - Introducción, 41 2.1. Como meta a alcanzar: el bienestar, 42 2.2. Las condiciones laborales, 46 2.3. La satisfacción laboral, 49 2.4. Relación de las condiciones laborales con el bienestar y la satisfacción laboral, 53 Capítulo 3. Puente metodológico entre las condiciones laborales con el bienestar subjetivo y la satisfacción laboral, 60 Introducción, 60 3.1. Descripción de la fuente de información, 61 3.2. Análisis econométrico, 65 3.2.1. Modelo Logit ordenado, 69 3.3. Descripción de variables, 74 Capítulo 4. El bienestar, las condiciones laborales y la satisfacción laboral en México, 81 Introducción, 81 4.1. Características sociodemográficas, 82 4.2. Características ocupacionales, 84 4.3. Indicadores de bienestar subjetivo, 91 - Indicadores de bienestar subjetivo en relación al empleo, 106 4.4. Indicadores de satisfacción laboral, 110 Capítulo 5. Las condiciones laborales como determinantes del bienestar subjetivo y la satisfacción laboral en México, 119 Introducción, 119 5.1. Evaluación general de ecuaciones por el método Logit ordenado, 119 5.2. Razón de probabilidades, 122 5.3. Probabilidades pronosticadas o predichas, 130 - Bienestar subjetivo, 132 - Satisfacción laboral, 136 - Cociente entre razón de probabilidades en relación a las variables de condiciones laborales, 141 Capítulo 6. Conclusiones, 146 - Introducción, 146 - Conclusiones particulares, 146 - Conclusiones generales, 157 Bibliografía, 163
dc.formatapplication/pdf
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dc.languagespa
dc.publisherEl Colegio de Sonora
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rightshttp://creativecommons.org/licenses/by-nc/4.0
dc.subjectCiencias Sociales
dc.subjectSatisfacción en el trabajo
dc.subjectCalidad de vida en el trabajo
dc.subjectMéxico
dc.titleLa influencia del trabajo en la vida : las condiciones laborales como determinantes del bienestar subjetivo en México 2014
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/doctoralThesis
dc.coverageMX-SON


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