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Medidas cautelares en procesos contenciosos administrativos que al reincorporar impacta la administración de la Policía Nacional del Perú, 2017-2020
Fecha
2022-07-22Autor
Bernal Alva, Humberto Darío
Herrera Huarilloclla, Uldo Helard
Institución
Resumen
La presente investigación tiene como objetivo identificar como las medidas
cautelares influyen en procesos contenciosos administrativos que
reincorporan al personal e impacta en la administración de la Policía Nacional
del Perú, en el período 2017 al 2020.
La metodología aplicada es la básica no experimental utilizando el diseño
transversal descriptivo correlacional al haberse analizado la información
obtenida de la Dirección de Recursos Humanos de la Policía Nacional del Perú
sobre la situación del personal reincorporado mediante medidas cautelares en
procesos contenciosos administrativos, así como las muestras recogidas
utilizando la encuesta como instrumento de medición.
La medida cautelar es el instrumento procesal provisional que tiene como
finalidad entre otros, la de reponer o conservar un estado de hecho o de
derecho que será invocada en la demanda, al reconocer de forma preventiva
fundados argumentos para considerar el derecho que se aduce y cuyo fin es
la de garantizar la eficacia de la sentencia definitiva a través de un Proceso
Contencioso Administrativo.
Se concluye que las medidas cautelares influyen significativamente en los
procesos contenciosos administrativos al disponer no sólo la reincorporación
al servicio activo del personal policial, sino también que la administración se
abstenga de ordenar su pase a la situación de retiro por la causal “límite de
edad en el grado”. Esta situación, impacta en la administración de la Policía
Nacional del Perú, por su condición provisoria la cual se refleja en la
incertidumbre de su situación jurídica, la temporalidad de la disposición
jurisdiccional, además de contravenir la ley de la carrera y situación policial.