dc.contributorDe la Quintana Giraldo Guido Aurelio
dc.contributorTorres Moreno Alindor
dc.creatorNoriega Villegas Christhian Anthony
dc.date.accessioned2021-06-04T19:23:46Z
dc.date.accessioned2023-06-01T23:26:59Z
dc.date.available2021-06-04T19:23:46Z
dc.date.available2023-06-01T23:26:59Z
dc.date.created2021-06-04T19:23:46Z
dc.date.issued2021
dc.identifierhttp://hdl.handle.net/20.500.14074/4181
dc.identifier.urihttps://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/6534460
dc.description.abstractOBJETIVO: Determinar la incidencia y los factores sociodemográficos asociados al síndrome de Burnout en médicos residentes durante la pandemia COVID-19 en el Hospital Regional Docente de Cajamarca 2021. METODOLOGÍA: Es un estudio cuantitativo, con diseño observacional, descriptivo, transversal y de incidencia. Los participantes fueron 48 médicos residentes de las distintas especialidades. Se utilizó el instrumento Maslach Burnout Inventory para medir el Síndrome de Burnout y una Ficha sociodemográfica para conocer los factores relacionados. RESULTADOS: El 64.58% es el sexo masculino, las edades más frecuentes son aquellos entre los 30 y 35 años en un 50%, el 56.25% son casados, el 25% se encontraban rotando en la especialidad de medicina interna, el 58.33% son padres, el 41.67 son residentes de 1er año. La incidencia de Síndrome de Burnout en médicos residentes es de 14.58% de los médicos. El 77.08% de los médicos residentes presentaba agotamiento emocional de categoría Alta. El 50% de los médicos residentes presentaba una categoría Baja de Despersonalización. El 66.67% de los médicos residentes presentaron una categoría Baja de Falta de realización profesional. CONCLUSIONES: La incidencia de Síndrome de Burnout fue el 14.58% de los médicos residentes durante la pandemia COVID-19 en el Hospital Regional Docente de Cajamarca 2021. Los médicos residentes que presentaron síndrome de Burnout, en un 71.4% de ellos tuvieron entre 30 y 35 años, el 71.4 % de médicos son de sexo masculino, el 57.1% de ellos son solteros, el 87.5% están rotando en el servicio de pediatría, el 71.4% no son padres, el 42.9% se encuentra en 1er y 2do año de residentado.
dc.languagespa
dc.publisherUniversidad Nacional de Cajamarca
dc.publisherPE
dc.rightshttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rightsAttribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacional
dc.sourceUniversidad Nacional de Cajamarca
dc.sourceRepositorio Institucional - UNC
dc.subjectSíndrome de Burnout
dc.subjectMédicos Residentes
dc.subjectCOVID-19
dc.subjectFactores Sociodemográficos
dc.subjectDespersonalización
dc.subjectAgotamiento Emocional
dc.subjectFalta de realización personal
dc.titleIncidencia y factores sociodemográficos asociados al sindrome de burnout en medicos residentes durante la pandemia covid-19 en el Hospital Regional Docente de Cajamarca 2021
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesis


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