Worker´s privacy and the forbiddance of workplace discrimination regarding genetic tests

LA INTIMIDAD DEL TRABAJADOR Y LA PROHIBICIÓN DE DISCRIMINACIÓN LABORAL FRENTE A LOS ANÁLISIS GENÉTICOS

dc.creatorPalavecino Cáceres, Claudio
dc.date2005-12-31
dc.date.accessioned2022-12-20T20:03:04Z
dc.date.available2022-12-20T20:03:04Z
dc.identifierhttp://revistas.uach.cl/index.php/revider/article/view/2505
dc.identifier10.4067/S0718-09502005000200002
dc.identifier.urihttps://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/5425266
dc.descriptionThis paper refers to genetic testing in the workplace. From the perspective of the worker´s fundamental rights, genetic testing is debatable. It provides information that is relevant for the prevention of labour-related risks and thus contributes to the protection of the worker´s rights to life and limb and mental health. However, genetic testing may violate the worker´s rights of privacy and to non-discriminatory treatment. Also, it is necessary to assess the effects of genetic testing in the rights of other right-holders, like the employer and the State. Considering the lack of specific legislation on this matter in Chile, the author, building on the ex-isting law on fundamental rights, proposes some ways of protecting and integrating these rights.en-US
dc.descriptionEste trabajo se ocupa de las exploraciones genéticas en el ámbito laboral. Desde la perspectiva de los derechos fundamentales del trabajador, el uso de los análisis genéticos resulta ambivalente: ofrece información relevante para la prevención de riesgos laborales, lo cual favorece la protección del derecho a la vida y a la integridad física y psíquica del trabajador; pero puede lesionar su derecho a la intimidad y su derecho a no ser discriminado. Además, involucra intereses y derechos de otros titulares, como el empresario y el Estado, que es preciso articular. A falta de legislación que establezca un sistema específico de garantías, se desbrozan algunas vías a través de las cuales se podría instrumentar esa protección y articulación de derechos, a partir de una relectura en clave de efectividad de los derechos fundamentales del ordenamiento jurídico vigente.es-ES
dc.languagespa
dc.publisherUniversidad Austral de Chile, Facultad de Ciencias Jurídicas y Sociales.es-ES
dc.relationhttp://revistas.uach.cl/index.php/revider/article/view/2505/2253
dc.rightsDerechos de autor 2005 Revista de Derechoes-ES
dc.sourceRevista de Derecho; Vol. 18 Núm. 2 (2005); 27-53es-ES
dc.source0718-0950
dc.source0716-9132
dc.subjectANÁLISIS GENÉTICOSes-ES
dc.subjectINTIMIDADes-ES
dc.subjectDISCRIMINACIÓNes-ES
dc.subjectGENETIC TESTSen-US
dc.subjectPRIVACYen-US
dc.subjectDISCRIMINATIONen-US
dc.titleWorker´s privacy and the forbiddance of workplace discrimination regarding genetic testsen-US
dc.titleLA INTIMIDAD DEL TRABAJADOR Y LA PROHIBICIÓN DE DISCRIMINACIÓN LABORAL FRENTE A LOS ANÁLISIS GENÉTICOSes-ES
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/article
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/publishedVersion


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