La ineficacia del sistema jurídico para la conciliación en materia laboral que genera vulnerabilidad jurídica para los trabajadores

dc.creatorROMERO SANCHEZ, JESUS;;3189571
dc.creatorAlanis Tavira, J. Dolores;#0000-0002-0773-4934
dc.creatorARRIAGA HURTADO, ITZEL; 50379
dc.creatorCruz Martínez, Enrique; 220345
dc.creatorROMERO SANCHEZ, JESUS
dc.creatorAlanis Tavira, J. Dolores
dc.creatorARRIAGA HURTADO, ITZEL
dc.creatorCruz Martínez, Enrique
dc.date2022-02-26T03:38:08Z
dc.date2022-02-26T03:38:08Z
dc.date2021-09-03
dc.date.accessioned2022-10-13T00:15:50Z
dc.date.available2022-10-13T00:15:50Z
dc.identifierhttp://hdl.handle.net/20.500.11799/112766
dc.identifier.urihttps://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/4154635
dc.descriptionTesis
dc.descriptionEl presente artículo problematiza la ineficacia de la conciliación en materia laboral del sistema jurídico mexicano y como consecuencia la vulnerabilidad de los trabajadores en México; desde la teoría del riesgo a partir del estudio de dos factores que la mantienen y reproducen por la existencia de estos en México: el jurídico y el político
dc.languagespa
dc.publisherUniversidad Autónoma del Estado de México
dc.rightsopenAccess
dc.rightshttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0
dc.subjectsistema jurudico
dc.subjectineficacia
dc.subjectCIENCIAS SOCIALES
dc.titleLa ineficacia del sistema jurídico para la conciliación en materia laboral que genera vulnerabilidad jurídica para los trabajadores
dc.typeArtículo
dc.typearticle


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