dc.creatorOlis-Barreto, Irma-Maria
dc.creatorGalindo Olaya Ó.J.
dc.creatorReyes-Ortiz, Giovanni-Efrain
dc.date.accessioned2020-05-26T00:07:19Z
dc.date.accessioned2022-09-22T14:51:11Z
dc.date.available2020-05-26T00:07:19Z
dc.date.available2022-09-22T14:51:11Z
dc.date.created2020-05-26T00:07:19Z
dc.identifier7981015
dc.identifierhttps://repository.urosario.edu.co/handle/10336/23987
dc.identifier.urihttp://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/3442729
dc.description.abstractThe main aim of this article is to analyze the management, adaptation and resilience aspects of the Colombian company with the insolvency and restructuring agreement (Law 550 of 1999). The effects of the crises affect the economy of companies, regardless of size and seniority, so it is of academic interest to identify the key factors that influenced the restructuring agreement and its practice, crisis management, resilience and adaptability, as well as the lessons learned by the company during the process of facing and overturning difficulties. It is expected to determine the variables that led the company to the financial crisis, analyze the factors that allowed the recovery, examine the business management and its sustainability. Some of the conclusions of this study is that, the crises are caused by external events, are not precisely predictable, recovery takes time, so it is significant to permanently monitor and control liquidity aspects, financial obligations and in general the management general sphere of the company, so to set operational recovery on sustainable basis. © 2019.La finalidad de este artículo es analizar la gestión, adaptación y resiliencia de la empresa colombiana con el acuerdo de insolvencia y reestructuración (Ley 550 de 1999). Los efectos de las crisis afectan la economía de las empresas, sin importar el tamaño y la antigüedad, por ello es de interés académico identificar los factores clave que influyeron en el acuerdo de reestructuración y su práctica, la gestión de la crisis, la resiliencia y adaptabilidad, así como las lecciones aprendidas por la empresa para enfrentar las dificultades. Se espera determinar las variables que condujeron a la empresa a la crisis financiera, analizar los factores que permitieron la recuperación, examinar la gestión empresarial y su sostenibilidad. Algunas de las conclusiones de este estudio es que, las crisis son originadas por eventos externos, no son predecibles, la recuperación toma tiempo, por lo cual es significativo realizar permanentemente seguimiento y control a la liquidez, las obligaciones financieras y en general a la gestión de la empresa, para no poner en riesgo la recuperación. © 2019.
dc.languageeng
dc.publisherRevista Espacios
dc.relationEspacios, ISSN:7981015, Vol.40, No.6 (2019)
dc.relationhttps://www.scopus.com/inward/record.uri?eid=2-s2.0-85061624726&partnerID=40&md5=9edb15d5f5c186f4ffd0a9fdfa3f2f87
dc.relationNo. 6
dc.relationEspacios
dc.relationVol. 40
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rightsAbierto (Texto Completo)
dc.sourceinstname:Universidad del Rosario
dc.sourcereponame:Repositorio Institucional EdocUR
dc.titleManagement, adaptability and resilience, key factors in reorganization's process in Colombian business environment
dc.typearticle


Este ítem pertenece a la siguiente institución