Perfil del ejecutivo conforme a sus competencias gerenciales y habilidades intelectuales

dc.contributorVictorio Estrada, Amparo
dc.contributorTena Suck, Edgar Antonio
dc.contributorOJEDA GARCIA, ANGELICA; 122322
dc.creatorHernández Pérez, José Carlos;;3181675
dc.creatorHernández Pérez, José Carlos
dc.date.accessioned2018-07-04T16:26:57Z
dc.date.accessioned2019-05-23T21:05:45Z
dc.date.available2018-07-04T16:26:57Z
dc.date.available2019-05-23T21:05:45Z
dc.date.created2018-07-04T16:26:57Z
dc.date.issued2010
dc.identifierhttp://ri.ibero.mx/handle/ibero/1150
dc.identifier554253
dc.identifier.urihttp://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/2813679
dc.languagespa
dc.publisherUniversidad Iberoamericana Ciudad de México. Departamento de Psicología
dc.publisherMéxico
dc.rightshttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0
dc.rightsopenAccess
dc.subjectEmpleados - Pruebas psicológicas
dc.subjectPruebas psicológicas
dc.subjectCompetencia laboral
dc.titlePerfil del ejecutivo conforme a sus competencias gerenciales y habilidades intelectuales
dc.typeTesis


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