dc.creator | Walker Errázuriz, Francisco | |
dc.creator | Liendo, Ricardo | |
dc.date.accessioned | 2008-01-09T17:59:53Z | |
dc.date.accessioned | 2019-04-25T23:58:49Z | |
dc.date.available | 2008-01-09T17:59:53Z | |
dc.date.available | 2019-04-25T23:58:49Z | |
dc.date.created | 2008-01-09T17:59:53Z | |
dc.date.issued | 2005 | |
dc.identifier | Revista Economía y Administración | |
dc.identifier | http://www.repositorio.uchile.cl/handle/2250/127409 | |
dc.identifier.uri | http://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/2431730 | |
dc.description.abstract | Para analizar el acoso
sexual en el trabajo es
importante revisar los
derechos fundamentales
del trabajador que deben
ser respetados al interior
de la empresa y que son
el principio de la no
discriminación laboral. | |
dc.language | es | |
dc.publisher | Director Comite Editorial: Sergio Olavarrieta | |
dc.relation | Volumen Septiembre/Octubre | |
dc.subject | Recursos Humanos | |
dc.subject | Acoso sexual | |
dc.title | Derechos Fundamentales y Acoso Sexual en el Trabajo | |
dc.type | Artículos de revistas | |