dc.contributorPalavecino Cáceres, Claudio
dc.contributorFacultad de Derecho
dc.contributorDepartamento de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social
dc.creatorBolelli Álvarez, Ignacio
dc.date.accessioned2014-01-13T19:49:10Z
dc.date.available2014-01-13T19:49:10Z
dc.date.created2014-01-13T19:49:10Z
dc.date.issued2013-10
dc.identifierhttps://repositorio.uchile.cl/handle/2250/115127
dc.description.abstractPlanteamiento del problema. En términos generales la Subcontratación puede ser definida como una " modalidad específica de la descentralización productiva, entendida esta última como el proceso productivo para la obtención de bienes y servicios basado en una técnica de gestión que consiste en contratar con proveedores exteriores- que pueden ser otras empresas o personas individuales- ciertas fases o actividades de la empresa, con independencia de que ésta viniera o no desempeñándolas con anterioridad ".
dc.languagees
dc.publisherUniversidad de Chile
dc.rightshttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/cl/
dc.rightsAttribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 Chile
dc.subjectChile. Ley no. 20.123
dc.subjectSubcontratación Chile
dc.titleEl elemento locativo en la subcontratación laboral
dc.typeTesis


Este ítem pertenece a la siguiente institución