dc.contributorJuri Sabag, Víctor
dc.contributorFacultad de Derecho
dc.contributorDepartamento de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social
dc.creatorOyanader Bernal, Karol Denisse
dc.date.accessioned2013-11-04T18:35:31Z
dc.date.available2013-11-04T18:35:31Z
dc.date.created2013-11-04T18:35:31Z
dc.date.issued2007
dc.identifierhttp://repositorio.uchile.cl/handle/2250/114649
dc.description.abstractAnalizaremos, en el presente trabajo de tesis, la situación de las asociaciones de funcionarios públicos afectadas por eventuales prácticas desleales. Así, iniciaremos nuestro trabajo refiriéndonos al reconocimiento constitucional de las asociaciones de funcionarios públicos como órganos sindicales. Posteriormente, hablaremos de la Independencia sindical y prácticas desleales o antisindicales, produrando una interpretación de Tratados Internacionales ligados al tema. Los capítulos siguientes harán referencia al funcionamiento legal de las asociaciones de funcionarios y al análisis de normas convencionales, legales y administrativas. Finalmente, reflexionaremos en torno a la competencia jurisdiccional en prácticas sindicales demandadas al estado, haciendo un análisis de la escasa jurisprudencia relativa al tema.
dc.languagees
dc.publisherUniversidad de Chile
dc.rightshttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/cl/
dc.rightsAttribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 Chile
dc.subjectAsociaciones Chile
dc.subjectLibertad de asociación Chile
dc.subjectSindicatos Chile Funcionarios públicos
dc.subjectFuncionarios públicos Situación jurídica Chile
dc.titlePrácticas antisindicales en los órganos de administración del estado
dc.typeTesis


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