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Mostrando ítems 1-10 de 753
Administración del talento humano en el sector de la construcción y su relación con la ventaja competitiva empresarial propuesta de un modelo administrativo
(Universidad de La Salle. Facultad de Ciencias Administrativas y Contables. Maestría en Administración, 1999)
Estudio de los modelos de gestión de talento humano implementados en las pequeñas industrias dirigidas al sector de la construcción en la ciudad de Cuenca durante el período septiembre 2021-febrero 2022
(2022-03)
This article investigated the study of the model of the Administration of Human Talent, in order to know how the small construction companies of the city of Cuenca carried out the process of personnel administration with ...
Diseño de un plan social integral de capacitación para colaboradores de mano de obra no calificada en la industria de la construcción en la ciudad de Santafé de Bogotá D.C
(Universidad de La Salle. Facultad de Ciencias Administrativas y Contables. Maestría en Administración, 1992)
Intención de rotación de jóvenes profesionales en una empresa del sector construcción
(Universidad del Pacífico, 2015)
Este estudio pretende abordar la intención de rotación en los jóvenes profesionales en una empresa del sector construcción en el Perú. Al respecto, se ha encontrado en la literatura que existen brechas que cubrir en el ...
Intención de rotación de jóvenes profesionales en una empresa del sector construcción
(Universidad del Pacífico, 2015)
Este estudio pretende abordar la intención de rotación en los jóvenes profesionales en una empresa del sector construcción en el Perú. Al respecto, se ha encontrado en la literatura que existen brechas que cubrir en el ...
Intención de rotación de jóvenes profesionales en una empresa del sector construcción
(Universidad del PacíficoPE, 2015)
Este estudio pretende abordar la intención de rotación en los jóvenes profesionales en una empresa del sector construcción en el Perú. Al respecto, se ha encontrado en la literatura que existen brechas que cubrir en el ...
Intención de rotación de jóvenes profesionales en una empresa del sector construcción
(Universidad del PacíficoPE, 2022)