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Mostrando ítems 1-6 de 675
Discriminación laboral por origen racial y nacionalidad
(Universidad de Chile, 2008)
Nuestro trabajo se dividirá en 4 capítulos; en el primero señalaremos los derechos fundamentales en el trabajo, a fin de establecer su eficacia, a nivel normativo y de aplicabilidad; en el capítulo segundo presentaremos ...
La segregación laboral en razón del género
(Universidad de Chile, 2005)
La presente tesis consiste en entregar un medio de acceso cómodo y expedito a la jurisprudencia administrativa emitida por la Dirección del Trabajo en torno a los contenidos de la ley número 19.759 de fecha 27 de septiembre ...
El impacto que ejerce la discriminación por género: derribando mitos
(Universidad de Chile, 2005)
A lo largo de este trabajo iremos desarrollando el tema de la discriminación por género, los mitos que la rodean y las consecuencias sociales y económicas que esto trae.
De la tutela y la discriminación laboral
(Universidad de Chile, 2019)
Los principios de igualdad de trato y no discriminación se encuentran en el centro del modelo social y se constituyen como la piedra angular de los derechos y los valores fundamentales en los que se basa la sociedad y, en ...
Discriminación ilegítima en el Derecho Laboral chileno: tutela jurisdiccional post Ley 19.759 y nulidad del despido por acto discriminatorio.
(Universidad de Chile, 2006)
la investigación que presento a continuación se encarga, en relación con lo expuesto, (y sin perjuicio del necesario examen general, a realizar, relativo a los derechos laborales de ciudadanía al interior de la empresa) ...