dc.contributorRodriguez Castiblanco, Victor Manuel
dc.creatorRey Rey, Lisbeth Yurani
dc.date.accessioned2023-10-12T14:35:19Z
dc.date.accessioned2024-05-16T19:41:22Z
dc.date.available2023-10-12T14:35:19Z
dc.date.available2024-05-16T19:41:22Z
dc.date.created2023-10-12T14:35:19Z
dc.identifierhttps://repository.unad.edu.co/handle/10596/58121
dc.identifier.urihttps://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/9484925
dc.description.abstractEn el presente trabajo encontraremos los pilares y bases en los cuales se centra el área de seguridad y salud en el trabajo enfocada en la ergonomía del colaborador de la Fundación Remanso de Paz sede Chipaque. Observando los procesos actuales con los cuales se rige el área en mención y aportando posibles opciones o planes de mejora a las actividades realizadas, tales como revisar la normatividad vigente de seguridad y salud en el trabajo para saber bajo cuales normas de SST se cobijan y así mismo dar inicio a realizar el diagnóstico ergonómico de la empresa, y sus condiciones de trabajo y salud, el seguimiento permanente a la identificación y prevención de riesgos y accidentes laborales, programación de capacitaciones al personal operativo para la disminución de riesgos laborales teniendo en cuenta diferentes contextos que intervienen en estos factores como el psicológico, mental y físico cada una de las actividades mencionadas son de alta prioridad en el sector ergonómico y de seguridad de los trabajadores de la Fundación ya que está en juego el nivel de servicio prestado hacia la comunidad (personas mayores)
dc.titleInforme Pasantía Fundación Remanso de Paz (Remapaz)
dc.typePasantía


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