dc.contributorArista Santisteban, Sara María
dc.creatorRodriguez Aza, Max Erick
dc.date2019-07-22T17:59:48Z
dc.date2019-07-22T17:59:48Z
dc.date2017-12-19
dc.date.accessioned2024-05-08T19:22:34Z
dc.date.available2024-05-08T19:22:34Z
dc.identifierhttp://repositorio.unap.edu.pe/handle/20.500.14082/11088
dc.identifier.urihttps://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/9363544
dc.descriptionEl presente informe de investigación titulada “El Mobbing laboral en la Institución Educativa Secundaria Politécnico Huáscar” de la ciudad de Puno. El objetivo es determinar el nivel de Mobbing laboral que existe entre los docentes, directivos y administrativos de la institución mencionada. El tipo de investigación es el básico, según el criterio del propósito de la investigación. La población y muestra está conformada por 26 personas donde se incluyen docentes, directivos y administrativos. Al final de la investigación, se constata que el Mobbing Laboral se da entre los agentes educativos en una escala de modo que el 17% de los observados no sufre del Mobbing Laboral, el 75% se encuentra en una escala regular, y el 8% casi siempre sufre del temido Mobbing Laboral. Al finalizar la investigación se concluye que el Mobbing Laboral se presenta de manera regular en la IES “Politécnico Huáscar”.
dc.descriptionTesis
dc.formatapplication/pdf
dc.formatapplication/pdf
dc.languagespa
dc.publisherUniversidad Nacional del Altiplano
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rightshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/deed.es
dc.sourceUniversidad Nacional del Altiplano
dc.sourceRepositorio Institucional - UNAP
dc.subjectInterdisciplinariedad en la dinámica educativa: Lengua, Literatura, Psicología y Filosofía
dc.subjectValores éticos - morales
dc.titleEl Mobbing laboral en la Institución Educativa Secundaria Politécnico Huáscar de la ciudad de Puno
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesis


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