dc.contributorSantos Diaz, Pablo Pablo
dc.creatorGonzales Vidal, Evelyn Noelia
dc.date.accessioned2023-11-29T18:14:46Z
dc.date.accessioned2023-11-30T00:11:20Z
dc.date.accessioned2024-05-06T16:51:25Z
dc.date.available2023-11-29T18:14:46Z
dc.date.available2023-11-30T00:11:20Z
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dc.date.created2023-11-29T18:14:46Z
dc.date.created2023-11-30T00:11:20Z
dc.date.issued2023-07-18
dc.identifierhttp://repositorio.usanpedro.edu.pe/handle/20.500.129076/23739
dc.identifier.urihttps://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/9287158
dc.description.abstractEl objetivo del estudio fue establecer la relación entre la gestión administrativa y calidad de vida laboral en el Centro de Salud Yugoslavia del distrito de Nuevo Chimbote en el año 2023. Investigación observacional con diseño no experimental transeccional correlacional, con una muestra aleatoria simple de 54 trabajadores de salud. Se aplicó la Escala de Gestión Administrativa en Salud (V=.80; ?=.98) y el Cuestionario CVT-GOHISALO (V=.80; ?=.96). Se empleó la prueba Tau-b de Kendall y el estadístico Chi cuadrado (X2) para el análisis inferencial con valor de significancia p
dc.languagespa
dc.publisherUniversidad San Pedro
dc.rightshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.sourceUniversidad San Pedro
dc.sourceRepositorio Institucional - USP
dc.titleGestión administrativa y calidad de vida laboral en el centro de salud Yugoslavia, Nuevo Chimbote 2023
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesis


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