dc.contributorSantos Diaz, Pablo Pablo
dc.creatorNavarro Carreño, Maria Isabel
dc.date.accessioned2023-11-29T18:14:44Z
dc.date.accessioned2023-11-30T00:08:01Z
dc.date.accessioned2024-05-06T16:43:16Z
dc.date.available2023-11-29T18:14:44Z
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dc.date.created2023-11-29T18:14:44Z
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dc.date.issued2023-04-16
dc.identifierhttp://repositorio.usanpedro.edu.pe/handle/20.500.129076/23691
dc.identifier.urihttps://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/9286480
dc.description.abstractEl presente trabajo buscó determinar en qué medida la motivación se relaciona con la productividad de los colaboradores de la empresa, Caña Brava, considerando que las empresas no sólo buscan enriquecer a los accionistas; ahora hay una visión más profunda hacia los empleados para lograr una mayor productividad. La empresa se caracteriza por ser una empresa líder en la producción de etanol; se busca adentrar en cada una de sus áreas para determinar la relación entre la motivación del personal y su productividad laboral. Es un trabajo investigativo de tipo, descriptiva correlacional, no experimental que puntualizó las características de la población.
dc.languagespa
dc.publisherUniversidad San Pedro
dc.rightshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.sourceUniversidad San Pedro
dc.sourceRepositorio Institucional - USP
dc.titleMotivación y la productividad en los colaboradores de la empresa, Caña Brava, Sullana, 2022
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesis


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