dc.contributorHuarote Zegarra, Raul Eduardo
dc.creatorGamboa Saavedra, Lita Cristina
dc.date.accessioned2024-01-10T17:15:30Z
dc.date.accessioned2024-04-25T04:00:23Z
dc.date.available2024-01-10T17:15:30Z
dc.date.available2024-04-25T04:00:23Z
dc.date.created2024-01-10T17:15:30Z
dc.date.issued2023
dc.identifierhttps://hdl.handle.net/20.500.12692/130956
dc.identifier.urihttps://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/9244602
dc.description.abstractEsta investigación tiene como título “Aplicación móvil para la mejora de la autoconfianza y la relajación previa a una entrevista laboral” plantea como problema: ¿Cuál es el impacto del uso de la aplicación móvil para mejorar de la autoconfianza y la relajación previa a una entrevista laboral?, y tiene como objetivo determinar el impacto del uso de la aplicación móvil para la mejora de la autoconfianza y la relajación previa a una entrevista laboral, como hipótesis: el uso de la aplicación móvil de autoconfianza y relajación, incrementará el conocimiento, motivación, satisfacción y aumentará el estado de ánimo en los postuladores, y el tipo de esta investigación se da como aplicada y preexperimental. Asimismo, se emplearon cuatro dimensiones, debajo de las cuales son el conocimiento, motivación, satisfacción y estado de ánimo, por tal razón se llegó a plantear una muestra de 45 personas y población de Lima. La realización de esta app móvil esta implementada con la metodología Mobile-D, de tal manera se da porcentajes de la app.
dc.languagespa
dc.publisherUniversidad César Vallejo
dc.publisherPE
dc.rightshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.sourceRepositorio Institucional - UCV
dc.sourceUniversidad César Vallejo
dc.subjectAplicación móvil
dc.subjectEntrevista
dc.subjectRelajación
dc.subjectAutoconfianza
dc.subjectAutoestima
dc.titleAplicación móvil para la mejora de la autoconfianza y la relajación previa a una entrevista laboral
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesis


Este ítem pertenece a la siguiente institución