Outsourcing: a legal and economic analysis of the situation

dc.contributorSilva, Jéssica Maria Gonçalves da
dc.creatorSilva, Letícia Cristina da
dc.creatorAlmeida, Gabriella Duarte
dc.date2022-11-24T18:05:49Z
dc.date2022-11-24T18:05:49Z
dc.date2021-06-18
dc.date.accessioned2023-09-29T18:48:35Z
dc.date.available2023-09-29T18:48:35Z
dc.identifierhttps://repositorio.animaeducacao.com.br/handle/ANIMA/26785
dc.identifier.urihttps://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/9149478
dc.descriptionAo longo do tempo percebemos que o direito do trabalho sempre visou a proteção do trabalhador, uma vez que temos a hipossuficiência presente na relação jurídica. A partir das alterações provocadas pela Reforma Trabalhista (Lei n° 13.467), se faz necessário discutir como essas mudanças colocam em risco os direitos e garantias sociais que sempre fizeram parte deste ramo. Portanto, é indispensável uma análise das mudanças à luz dos princípios constitucionais, para assegurar que não estamos diante de um retrocesso do direito do trabalho. Diante disso, o presente Trabalho de Conclusão de Curso tem como objetivo analisar as vantagens e desvantagens do Trabalho Terceirizado, bem como sua constitucionalidade. Além disso, serão trabalhadas algumas legislações como a Súmula 331 do Tribunal Superior do Trabalho (TST) e a Lei da Terceirização 13.429/2017. Este é um trabalho desenvolvido com base em material já elaborado, constituído principalmente de livros e artigos científicos.
dc.format17 f.
dc.formatapplication/pdf
dc.languagept
dc.rightsAtribuição-SemDerivados 3.0 Brasil
dc.rightshttp://creativecommons.org/licenses/by-nd/3.0/br/
dc.subjectAnálise econômica e jurídica
dc.subjectReforma trabalhista
dc.subjectLei nº 13.429
dc.subjectTerceirização
dc.titleTerceirização: uma análise jurídica e econômica da situação
dc.titleOutsourcing: a legal and economic analysis of the situation
dc.typeArtigo Científico
dc.coverageBelo Horizonte


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