Evaluation of the prevalence of Burnout syndrome, metabolic markers and association with metabolic syndrome in health workers at hospital Universitário de Dourados – MS;
Evaluación de la prevalencia del síndrome de Burnout, marcadores metabólicos y asociación con el síndrome metabólico en personal de salud del Hospital Universitário de Dourados - MS

dc.contributorOesterreich, Silvia Aparecida
dc.contributorhttp://lattes.cnpq.br/8276243253012797
dc.contributorGuimarães e Queiroz, Ana Paula Dossi de
dc.contributorhttp://lattes.cnpq.br/0619714490282977
dc.contributorVillas Boas, Gustavo Roberto
dc.contributor0000-0003-1660-6480
dc.contributorhttp://lattes.cnpq.br/3457898583538554
dc.contributorMartinez, José Roberto Barcos
dc.contributorhttp://lattes.cnpq.br/7556022380351346
dc.contributorCortez-Vega, William Renzo
dc.contributorhttp://lattes.cnpq.br/0016066069380492
dc.creatorAssis, Jefferson Teodoro de
dc.date2022-11-21T21:14:31Z
dc.date2022-11-21T21:14:31Z
dc.date2022-09-08
dc.date.accessioned2023-09-29T12:27:49Z
dc.date.available2023-09-29T12:27:49Z
dc.identifierASSIS, Jefferson Teodoro de. Avaliação da prevalência de síndrome Burnout, marcadores metabólicos e associação com síndrome metabólica em trabalhadores da saúde do Hospital Universitário de Dourados – MS. 2022. 61 f. Dissertação (Mestrado em Alimentos, Nutrição e Saúde) – Faculdade de Ciências da Saúde, Universidade Federal da Grande Dourados, Dourados, MS, 2022.
dc.identifierhttp://repositorio.ufgd.edu.br/jspui/handle/prefix/5223
dc.identifier.urihttps://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/9103990
dc.descriptionBurnout syndrome (BS) is characterized as a three-dimensional syndrome in which the worker has emotional exhaustion, depersonalization, and low personal fulfillment. The cause of BS is usually associated with a response to chronic stress in the work environment. This study aimed to assess the prevalence of BS among workers at the University Hospital of Dourados and sought the factors associated with an increased risk of developing BS and other inflammatory syndromes related to the condition. The participants were 375 professionals, of whom 264 were directly involved in patient care, 94 were administrative assistants, and 17 were employees of the outsourced company that provides services to the hospital. For a better evaluation of the predictors, the participants were divided into two large groups: ME, which includes doctors, nurses, and nursing technicians, and NME Group, including administrative technicians and outsourced employees. Participants answered the following instruments: (1) Sociodemographic questionnaire; (2) Questionnaire for the assessment of Burnout Syndrome. For comparisons between the ME and NME groups, Student's t-test was used for the analysis of continuous variables and the chi-square test for categorical variables. The results indicated the prevalence of the SB profile in the ME group (11.5%) and the NME group (4.20%). Factors such as female gender, direct patient care, high workload, and night work may be associated with a propensity for BS among health workers at the University Hospital of Grande Dourados.
dc.descriptionA síndrome de Burnout (SB) é caracterizada como uma síndrome tridimensional em que o trabalhador apresenta exaustão emocional, despersonalização e baixa realização pessoal. A causa da SB geralmente é associada com uma resposta ao estresse crônico no ambiente de trabalho. Esse estudo objetivou avaliar a prevalência de SB entre os trabalhadores do Hospital Universitário de Dourados e buscou os fatores associados ao aumento do risco de desenvolver SB, assim como outras síndromes inflamatórias associadas ao quadro. Participaram 375 profissionais, dos quais 264 estavam envolvidos diretamente no cuidado com paciente, 94 eram assistentes administrativos e 17 eram funcionários da empresa terceirizada que presta serviços ao hospital. Para uma melhor avaliação dos preditores, os participantes foram divididos em dois grandes grupos: ME, que inclui médicos, enfermeiros e técnicos de enfermagem, e Grupo NME, incluindo técnicos administrativos e funcionários terceirizados. Os participantes responderam aos seguintes instrumentos: (1) Questionário sociodemográfico; (2) Questionário para avaliação da Síndrome de Burnout. Para comparações entre os grupos ME e NME, foi utilizado o teste t de Student para análises das variáveis contínuas e o teste do Qui-quadrado para as variáveis categóricas. Os resultados indicaram a prevalência de perfil SB no grupo ME (11,5%), e no grupo NME (4,20%). Fatores como sexo feminino, cuidado direto ao paciente, alta carga horária e trabalho noturno podem estar associados à propensão à SB nos trabalhadores da saúde do Hospital Universitário da Grande Dourados.
dc.languagepor
dc.publisherUniversidade Federal da Grande Dourados
dc.publisherBrasil
dc.publisherFaculdade de Ciências da Saúde
dc.publisherPós-graduação em Alimentos, Nutrição e Saúde
dc.publisherUFGD
dc.rightsAcesso Restrito
dc.subjectEsgotamento psicológico
dc.subjectSíndrome metabólica
dc.subjectPessoal de saúde
dc.subjectBurnout psychological
dc.subjectMetabolic syndrome
dc.subjectHealth personnel
dc.subjectCNPQ::CIENCIAS DA SAUDE::NUTRICAO
dc.titleAvaliação da prevalência de síndrome Burnout, marcadores metabólicos e associação com síndrome metabólica em trabalhadores da saúde do Hospital Universitário de Dourados - MS
dc.titleEvaluation of the prevalence of Burnout syndrome, metabolic markers and association with metabolic syndrome in health workers at hospital Universitário de Dourados – MS
dc.titleEvaluación de la prevalencia del síndrome de Burnout, marcadores metabólicos y asociación con el síndrome metabólico en personal de salud del Hospital Universitário de Dourados - MS
dc.typeDissertação


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