dc.contributorGolu Mina, Paola Andrea
dc.creatorBayona Quilaguy, Yulieth Vanessa
dc.date2022-08-05T21:13:08Z
dc.date2022-08-05T21:13:08Z
dc.date2021-05-14
dc.date.accessioned2023-09-22T20:30:35Z
dc.date.available2023-09-22T20:30:35Z
dc.identifierhttps://repositorio.unimeta.edu.co/handle/unimeta/981
dc.identifierCorporación Universitaria del Meta
dc.identifier.urihttps://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/8801910
dc.descriptionLiderar el área de talento humano realizando los procesos de selección y contratación de personal idóneo y comprometido con los objetivos de la empresa Encofrados del Llano y Construcciones S.A.S y coordinar todas las actividades del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo para la prevención de la salud en todos los niveles de la organización y reforzar el control de los factores de riesgo que puedan afectar el bienestar de los trabajadores.
dc.descriptionLista de tablas .................................................................................................................. 4 Tabla de ilustraciones ...................................................................................................... 4 1. Introducciòn .................................................................................................................. 5 2. Justificación ............................................................................................................ 6 3. Reseña historica del escenario de práctica ...................................................................... 7 4. Plan estratégico del escenario de práctica ......................................................................... 8 4.1 Misión ............................................................................................................................ 8 4.2 Visión .......................................................................................................................... 8 4.3 Objetivos ........................................................................................................................ 8 4.3.1 Objetivo General:........................................................................................................... 8 4.3.2 Objetivos Específicos: ................................................................................................. 9 4.4. Metas .............................................................................................................................. 9 5. Descripción de funciones y procedimientos a desarrollar ................................................ 10 6. Objetivos del practicante ................................................................................................. 13 6.1. Objetivo general:........................................................................................................ 13 6.2. Objetivos específicos: .................................................................................................. 13 7. Metas del practicante ...................................................................................................... 14 8. Cronograma de actividades realizadas en todo el proceso de prácticas ................ 16 9. Diagnóstico y problematicas detectadas ....................................................................... 20 9.1. Estructura del diagnóstico ............................................................................................ 22 10. Plan de mejoramiento .................................................................................................... 24 11. Aportes y sugerencias realizadas durante la práctica, que hayan servido para el desarrollo y crecimiento del escenario de práctica para hacerlo más competitivo. ............................................................................................................................... 25 12. Productos como resultado de los aportes que el practicante haya realizado en el mejoramiento de los procesos de la empresa. ..................................................................... 26 13. Evidencias objetivas de todo el proceso de práctica. ...................................................... 29 14. Normatividad externa e interna que rige al escenario de práctica........................... 32 15. Evidencia de la ejecución total del plan de práctica en porcentaje ......................... 34 16. Certificación de terminación de la práctica expedida por el escenario de práctica ............................................................................................................................................ 35 17. Conclusiones ........................................................................................................... 36 18. Bibliografia ............................................................................................................ 37 Anexos ......................................................................................................................... 38
dc.format43 Páginas
dc.formatapplication/pdf
dc.formatapplication/pdf
dc.languagespa
dc.publisherCorporación Universitaria del Meta
dc.relationCentro De Escritura Javeriana. (2019). Normas APA Sexta Edición. Cali, Colombia: Pontificia Universidad Javeriana. Safetya R. (2017). Safetya: Tiempo Real, Control Real. Recuperado de: https://Safetya.Co/Descripcion-Sociodemografica-De-Los-Trabajadores
dc.rightshttp://purl.org/coar/access_right/c_14cb
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/closedAccess
dc.titleInforme de prácticas laborales para optar el grado de Ingeniería Industrial: Encofrados del Llano y Construcciones S.A.S
dc.typeDatos - colección de datos
dc.typeDocumento de trabajo
dc.typeEnsayo
dc.typeInforme de gestión
dc.typePlan de trabajo
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/acceptedVersion
dc.typehttp://purl.org/coar/version/c_ab4af688f83e57aa
dc.typehttp://purl.org/coar/resource_type/c_ddb1
dc.typehttp://purl.org/coar/resource_type/c_8042
dc.typehttp://purl.org/coar/resource_type/c_393c
dc.typehttp://purl.org/coar/resource_type/c_18ws
dc.typehttp://purl.org/coar/resource_type/c_93fc
dc.typehttp://purl.org/coar/resource_type/c_18wq
dc.typehttp://purl.org/coar/resource_type/c_18cf
dc.typeDataPaper
dc.typeDataset
dc.typeService
dc.typeText
dc.typeWorkflow
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/workingPaper
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/report
dc.typehttp://purl.org/redcol/resource_type/WP
dc.typehttp://purl.org/redcol/resource_type/INF


Este ítem pertenece a la siguiente institución