Análisis gerontológico de la situación de las personas mayores emprendedoras en Emprende Mayor Bogotá, en 2022

Abstract

La presente investigación describe y analiza la situación laboral actual de las personas mayores emprendedoras teniendo en cuenta aspectos sociodemográficos y biopsicosociales, para ello se tuvieron en cuenta tres líneas que indican bienestar laboral; 1. Línea intralaboral la cual hace referencia a aquellos aspectos relacionado con la tarea o la actividad laboral y el contexto; 2. Línea Extra laboral en esta se contempla el entorno familiar, aspectos socioeconómicos tanto del individuo y el emprendimiento o empresa, las redes de apoyo social en las que participa o tiene la persona ;3. Riesgo individual que identifica los aspectos relacionados con las características intrínsecas, rasgos de personalidad y estado de salud. A partir de allí se analizó a profundidad algunos aspectos del contexto laboral, psicosociales, situaciones o motivos que los llevo a emprender, aspectos formativos, aspectos individuales y condiciones de salud; con el fin de identificar el emprendimiento como una alternativa de envejecimiento activo en la vejez.

The present investigation describes and analyzes the current labor situation of the elderly entrepreneurs taking into account sociodemographic and biopsychosocial aspects, for which three lines that indicate labor well-being were taken into account; 1. Intra-labor line which refers to those aspects related to the task or work activity and the context; 2. Extra labor line in this the family environment is contemplated, socioeconomic aspects of both the individual and the venture or company, the social support networks in which the person participates or has; 3. Individual risk that identifies aspects related to intrinsic characteristics, personality traits and state of health. From there, some aspects of the work context, psychosocial, situations or reasons that led them to undertake, training aspects, individual aspects and health conditions were analyzed in depth; in order to identify entrepreneurship as an alternative to active aging in old age.