Riesgos psicosociales y estrés en personal de enfermería del Hospital Universitario de la Samaritana (HUS) durante la pandemia Covid-19 sede Bogotá. Colombia.

dc.contributorOviedo Correa, Julietha
dc.creatorTierradentro Cruz, Melida
dc.date2023-09-05T21:24:31Z
dc.date2023-09-05T21:24:31Z
dc.date2023
dc.date.accessioned2023-09-06T18:46:30Z
dc.date.available2023-09-06T18:46:30Z
dc.identifierTierradentro M, (2023), Riesgos Psicosociales y Estrés en Personal de enfermería del Hospital Universitario de la Samaritana (HUS) durante la Pandemia Covid-19 sede Bogotá. Colombia. Universidad ECCI. Bogota, Colombia.
dc.identifierhttps://repositorio.ecci.edu.co/handle/001/3610
dc.identifier.urihttps://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/8700401
dc.descriptionEl factor psicosocial es un riesgo que afecta y se evalúa de manera paulatina en todas las organizaciones en las diversas áreas, el caso del sector del sector salud, no es diferente, el mundo y la forma de vida va en cambio constante, y se intensifico, en el momento que llego la pandemia a causa del por el Covid-19, que en Colombia como en otros países ha generado cambios drásticos. El Hospital Universitario de la Samaritana (HUS) sede Bogotá, como la mayoría de las entidades prestadoras, que ofrecen servicios de salud ha generado continuidad en sus labores de tal manera que cada uno de sus trabajadores ha tenido una sobrecarga y aceptación relevante con respecto a sus laborales rutinas, generando la implementación en los protocolos de bioseguridad para proteger su vida y las vidas que los rodean, dentro y fuera de sus áreas de trabajo. Resultados: Se investigó e identificó datos sociodemográficos, preexistencias y el ambiente generado en el ámbito de salud de los trabajadores a nivel asistencial, al igual que los factores de riesgo psicosocial que componen cada uno de ellos. En los hallazgos se evidenciaron las condiciones de trabajo dentro del rango de lo normal, sin embargo, se debe tener en cuenta los factores extralaborales de cada individuo.
dc.description1ra ed.
dc.descriptionEstudio
dc.descriptionEspecialización
dc.descriptionEspecialista en Gerencia de la Seguridad y Salud en el Trabajo
dc.descriptionEspecialización en Gerencia de la Seguridad y Salud en el Trabajo
dc.format95 páginas
dc.formatapplication/pdf
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dc.languagespa
dc.publisherUniversidad ECCI
dc.publisherColombia
dc.publisherPosgrados
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dc.relationHospital Universitario de la samaritana. Se puede relacionar en el siguiente link: https://www.hus.org.co/index.php?idcategoria=68. (Consultado: 01-10-2022/22:22)
dc.rightsDerechos Reservados - Universidad ECCI, 2023
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rightshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2
dc.subjectSeguridad en el trabajo
dc.subjectFactores psicosociales
dc.subjectRiesgos laborales
dc.subjectSalud laboral
dc.subjectInfecciones por Coronavirus
dc.subjectCarga mental de trabajo
dc.subjectPersonal asistencial
dc.titleRiesgos psicosociales y estrés en personal de enfermería del Hospital Universitario de la Samaritana (HUS) durante la pandemia Covid-19 sede Bogotá. Colombia.
dc.typeTrabajo de grado - Especialización
dc.typehttp://purl.org/coar/resource_type/c_46ec
dc.typeText
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/other
dc.typehttps://purl.org/redcol/resource_type/WP
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/updatedVersion
dc.typehttp://purl.org/coar/version/c_970fb48d4fbd8a85


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