dc.creatorFischer, Tânia Maria Diederichs
dc.creatorDantas, Marcelo
dc.creatorSilva, Maria de Fátima Litalff e
dc.creatorMendes, Vera Lúcia Peixoto Santos
dc.creatorFischer, Tânia Maria Diederichs
dc.creatorDantas, Marcelo
dc.creatorSilva, Maria de Fátima Litalff e
dc.creatorMendes, Vera Lúcia Peixoto Santos
dc.date.accessioned2018-11-05T20:57:38Z
dc.date.accessioned2023-09-04T17:10:31Z
dc.date.available2018-11-05T20:57:38Z
dc.date.available2023-09-04T17:10:31Z
dc.date.created2018-11-05T20:57:38Z
dc.date.issued1993
dc.identifier0034-7590
dc.identifierhttp://repositorio.ufba.br/ri/handle/ri/27913
dc.identifierv. 33, n. 2, p. 90-99
dc.identifier.urihttps://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/8609390
dc.description.abstractNovas organizações despontam no cenário nacional. Não apenas movimentos associativos, não somente ONGs (Organização Não Governamentais). Evoluindo os modelos tradicionais de organizações alternativas, as novas organizações locais têm uma importante dimensão empresarial, que lhes confere viabilidade e autonomia. A cultura organizacional destas organizações é complexa e multifacetada, incorporando e refletindo os elementos da cultura local. Adotou-se o Grupo Cultural Olodum como exemplo desta nova organização, já que o mesmo, defendendo a identidade e ética negras, é o interlocutor do governo local, ao mesmo tempo em que produz e defende cultura em bases empresariais que ultrapassam fronteiras nacionais.
dc.languagept_BR
dc.publisherFGV
dc.rightsAcesso Aberto
dc.sourcehttp://dx.doi.org/10.1590/S0034-75901993000200009
dc.subjectOrganizações locais
dc.subjectOrganizações alternativas
dc.subjectCulturas organizacionais
dc.subjectProduto Cultural
dc.titleOlodum: a arte e o negócio
dc.typeArtigo Publicado em Periódico


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