La administración por objetivos

dc.creatorArias Peláez, Hernán
dc.date2018-04-20T16:00:11Z
dc.date2018-04-20T16:00:11Z
dc.date1978
dc.date.accessioned2023-08-28T20:14:09Z
dc.date.available2023-08-28T20:14:09Z
dc.identifierArias H. La administración por objetivos. Rev. ENSP. 1978;4(2):78-83.
dc.identifier0120-386X
dc.identifierhttp://hdl.handle.net/10495/9390
dc.identifier2256-3334
dc.identifier.urihttps://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/8475922
dc.descriptionRESUMEN: Son frecuentes y distintas las apreciaciones que sobre la administración eficaz se han dado y se siguen dando. Hay quienes continúan pensando que al hombre se le debe obligar y controlar en sus actividades laborales. Para otros la administración consiste en una definición precisa de los métodos y procedimientos de trabajo. En unos casos administrar equivale a decidir bien con la ayuda de la matemática y la computación. Y en otros o bien es la producción, o bien es la persona que produce, lo que importa.
dc.format8
dc.formatapplication/pdf
dc.formatapplication/pdf
dc.languagespa
dc.publisherUniversidad de Antioquia, Facultad Nacional de Salud Pública
dc.publisherMedellín, Colombia
dc.relationRev. Fac. Nac. Salud Pública
dc.rightsAtribución-NoComercial-CompartirIgual 2.5 Colombia (CC BY-NC-SA 2.5 CO)
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rightshttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/2.5/co/
dc.rightshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2
dc.rightshttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/
dc.subjectAdministración
dc.subjectManagement
dc.subjectAdministración por objetivos
dc.subjectManagement by objectives
dc.subjectTécnicas administrativas
dc.subjectManagement techniques
dc.titleLa administración por objetivos
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/article
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/publishedVersion
dc.typehttp://purl.org/coar/resource_type/c_dcae04bc
dc.typehttps://purl.org/redcol/resource_type/ARTREV
dc.typeArtículo de revisión


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