Modelo de gestión humana para el grupo empresarial Senderos de Paz S. A. S.

dc.contributorBetancur Hurtado, Carlos Mario
dc.creatorRodríguez González, Lina María
dc.creatorVega Ortiz, Rigo Alexander
dc.date.accessioned2023-05-05T22:08:57Z
dc.date.accessioned2023-08-28T14:04:24Z
dc.date.available2023-05-05T22:08:57Z
dc.date.available2023-08-28T14:04:24Z
dc.date.created2023-05-05T22:08:57Z
dc.date.issued2023
dc.identifierhttp://hdl.handle.net/10784/32423
dc.identifier658.3 R696
dc.identifier.urihttps://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/8441486
dc.languagespa
dc.publisherUniversidad EAFIT
dc.publisherMaestría en Administración - MBA
dc.publisherEscuela de Administración. Departamento de Organización y Gerencia
dc.publisherPereira
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/closedAccess
dc.rightsAcceso cerrado
dc.rightsTodos los derechos reservados
dc.subjectCultura organizacional
dc.subjectDesarrollo organizacional
dc.subjectGestión humana
dc.subjectModelos de gestión
dc.titleModelo de gestión humana para el grupo empresarial Senderos de Paz S. A. S.
dc.typemasterThesis
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/masterThesis
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/publishedVersion


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