| dc.creator | Parrales Espinoza, Miguel Andres | |
| dc.date | 2015-12-06T23:01:06Z | |
| dc.date | 2015-12-06T23:01:06Z | |
| dc.date | 2015-11-30 | |
| dc.date.accessioned | 2023-08-08T23:29:53Z | |
| dc.date.available | 2023-08-08T23:29:53Z | |
| dc.identifier | http://www.dspace.espol.edu.ec/xmlui/handle/123456789/31254 | |
| dc.identifier.uri | https://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/8113499 | |
| dc.description | El proyecto tiene por objeto mejorarlos procesos administrativos del área de Recursos Humanos de la institución bancaria, mediante la implementación de un Sistema de Gestión de Talento Humano. En base a información obtenida, la institución bancaria utilizaba un Sistema de Administración de Recursos Humanos que cumplía con necesidades funcionales básicas para la gestión de personas. Es por ello que el proyecto implementado proporciona a la institución
bancaria de un Sistema de Gestión de Talento Humano con el cual podrían tener interfaces a los sistemas de contabilización, portales internos y pagos. Es importante señalar que este software automatiza procesos y actividades de administración de personal, permite a los gestores de recursos humanos dedicarse al desarrollo de talento, descentraliza las tareas dentro de la organización; mejora los procesos de solicitudes de vacaciones, préstamos,
acciones laborales, administración de tiempo y disminución de carga operativa
de los usuarios de Desarrollo Humano. | |
| dc.description | The project aims to improve the administrative processes of the Human Resources of the financial institution through the implementation of a Human Resource Management
System. Based on information obtained, the financial institution used a human resource management system that met basic functional requirements for the management of people. That is why the project implemented provides to the financial institution of a Human Resource Management System which could have interfaces to accounting systems, internal portals and payments. Importantly, this software automates processes and activities of personnel administration, allows human resource managers devote to the development of talent, decentralized tasks within the organization; improving processes requests for vacation, loans, working action, time management and reduced operational burden of users Human Development. | |
| dc.format | application/pdf | |
| dc.language | spa | |
| dc.publisher | ESPOL | |
| dc.rights | openAccess | |
| dc.subject | Entidad Financiera | |
| dc.subject | Recursos Humanos | |
| dc.subject | Sistema de Gestión de Talento Humano | |
| dc.title | Implementación de un Sistema de Gestión de Talento Humano para una Entidad Bancaria | |
| dc.type | Article | |
