dc.contributorMartinez Loli, Maritza Isabel
dc.creatorPlaza Asencios, Patricia Briseth
dc.creatorZambrano Canales, Paola Edith
dc.date2021-07-28T07:25:15Z
dc.date2021-07-28T07:25:15Z
dc.date2021-06-02
dc.date.accessioned2023-08-08T04:22:22Z
dc.date.available2023-08-08T04:22:22Z
dc.identifierhttp://hdl.handle.net/20.500.14067/4821
dc.identifier.urihttps://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/8008784
dc.descriptionObjetivo: Determinar la relación que existe entre la intervención profesional y el desempeño laboral del personal administrativo de la Municipalidad Provincial de Barranca - 2021. Métodos: Es descriptivo correlacional, de diseño no experimental, con una población de 30 trabajadores administrativos. Resultados: El 50% de la población manifiesta que tanto las funciones administrativas, la función de bienestar laboral y la función de asesoría social se encuentran en un nivel alto, por otro lado, el 37% de la población encuestada manifiesta que la función administrativa y la asesoría social se encuentran en un nivel medio y por último el 13% de la población manifiesta que la función administrativa y la asesoría social se encuentran en un nivel bajo. Conclusión: No se halla relación significativa entre la intervención profesional del trabajador social con el desempeño laboral del personal administrativo de la municipalidad. Palabras clave: Intervención profesional, desempeño laboral, municipalidad, función administrativa, función de bienestar social, salud ocupacional y asistencia social.
dc.formatapplication/pdf
dc.languagespa
dc.publisherUniversidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión
dc.publisherPE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rightshttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
dc.subjectIntervención profesional
dc.subjectDesempeño laboral
dc.subjectMunicipalidad
dc.subjectFunción administrativa
dc.subjectFunción de bienestar social
dc.subjectSalud ocupacional
dc.subjectAsistencia social
dc.subjecthttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.00.00
dc.titleIntervención profesional y desempeño laboral del personal administrativo de la municipalidad provincial de Barranca - 2021
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesis


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