Work-family interaction in researchers of a public university

Interacción trabajo-familia en investigadores de una universidad pública

dc.creatorAguilar-Morales, Norma
dc.date2022-11-04
dc.date.accessioned2023-07-13T23:33:46Z
dc.date.available2023-07-13T23:33:46Z
dc.identifierhttps://produccioncientificaluz.org/index.php/opcion/article/view/39018
dc.identifier10.5281/zenodo.7498684
dc.identifier.urihttps://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/7427065
dc.descriptionThe purpose of this work is to identify the main factors of workfamily conflict in researchers at a public university in southeastern Mexico. It is qualitative, using an online survey through a Microsoft form. Three open questions were posed to identify the negative and positive connections of the work-family and work-family relationship. The answers were analyzed with the support of the ATLAS.ti 9 software. The results show evidence that men experience a positive family-work interaction and women a negative work-family interaction; they perceive that this situation slows down their professional advancement.en-US
dc.descriptionEste trabajo tiene como finalidad identificar los principales factores del conflicto trabajo-familia en investigadores de una universidad pública del sureste de México. Es de corte cualitativo, empleando una encuesta en línea a través de un formulario de Microsoft. Se platearon tres preguntas abiertas para identificar las conexiones negativas y positivas de la relación trabajo-familia y familia trabajo. Las respuestas se analizaron con el apoyo del software ATLAS.ti 9. Los resultados muestran evidencia de que los hombres experimentan una interacción positiva familia-trabajo y las mujeres una interacción negativa trabajofamilia, ellas perciben que esta situación frena su avance profesional.es-ES
dc.formatapplication/pdf
dc.formattext/html
dc.languagespa
dc.publisherUniversidad del Zuliaes-ES
dc.relationhttps://produccioncientificaluz.org/index.php/opcion/article/view/39018/43711
dc.relationhttps://produccioncientificaluz.org/index.php/opcion/article/view/39018/43712
dc.sourceOpción; Vol. 38 (2022): Edición Especial Nro. 29; 179-199es-ES
dc.source2477-9385
dc.source1012-1587
dc.subjectWorken-US
dc.subjectwork-family conflicten-US
dc.subjectrolesen-US
dc.subjectresourcesen-US
dc.subjectTrabajoes-ES
dc.subjectconflicto trabajo-familiaes-ES
dc.subjectroles; recursoses-ES
dc.titleWork-family interaction in researchers of a public universityen-US
dc.titleInteracción trabajo-familia en investigadores de una universidad públicaes-ES
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/article
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/publishedVersion
dc.typeArtículo revisado por pareses-ES


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