dc.contributorGomez Gonzales, Walter
dc.creatorSalazar Torre, Miguel
dc.date.accessioned2018-02-22T21:42:12Z
dc.date.accessioned2023-06-02T20:39:33Z
dc.date.available2018-02-22T21:42:12Z
dc.date.available2023-06-02T20:39:33Z
dc.date.created2018-02-22T21:42:12Z
dc.date.issued2017
dc.identifierhttps://hdl.handle.net/20.500.13053/1109
dc.identifier.urihttps://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/6628387
dc.description.abstractRESULTADO: 80% de los artículos indica que el personal de enfermería ha sido víctima de violencia laboral. El 70% de los artículos que investigamos son principalmente mujeres. El 60% de los artículos identifican los tipos de agresiones: verbales, física. CONCLUSIONES: Los resultados de esta revisión establecen que la violencia laboral es un fenómeno existente en los profesionales de la salud y el 80% del personal de enfermería ha sido alguna vez víctima de violencia
dc.languagespa
dc.publisherUniversidad Privada Norbert Wiener
dc.rightshttp://creativecommons.org/linceces/by-nc-nd/2.5/pe/
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.sourceUniversidad Privada Norbert Wiener
dc.sourceRepositorio institucional - WIENER
dc.subjectMAGNITUD
dc.subjectAGRESIÓN
dc.subjectVIOLENCIA LABORAL
dc.titleMAGNITUD DE VIOLENCIA LABORAL EN EL PERSONAL DE ENFERMERIA
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesis


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