Universidad Nacional Tecnológica de Lima Sur (Perú): últimos ingresos
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La capacitación como herramienta para mejorar el servicio al cliente de la tienda Ripley San Borja para el período 2019
(Universidad Nacional Tecnológica de Lima Sur, 2019)La capacitación es de vital importancia para las organizaciones ya que se busca que los colaboradores estén debidamente actualizados con nuevos conocimientos y que se adapten rápidamente a los cambios. En las organizaciones ... -
Propuesta de negocio con el modelo canvas para la empresa GUSSABE S.A.C. del distrito de Villa El Salvador - Lima, año 2019
(Universidad Nacional Tecnológica de Lima Sur, 2019)En los últimos años el sector construcción ha ido creciendo y el consumo de arena fina también, sin embargo, este insumo está siendo explotado a gran escala en el país, en la búsqueda de reducir dicha explotación surgió ... -
La calidad de servicio en la empresa Mundo Idiomas S.A.C. en el marco del modelo Servqual, del periodo enero - abril de 2019
(Universidad Nacional Tecnológica de Lima Sur, 2019)El presente estudio de investigación se orienta a describir la situación de la calidad de servicio que brinda la empresa Mundo Idiomas S. A. C. en el marco del modelo Servqual. Esta investigación parte del interés de conocer ... -
Propuesta de plan de social media marketing en la empresa Industria Panificadora del Sur - Sede Villa El Salvador, periodo enero - abril 2019
(Universidad Nacional Tecnológica de Lima Sur, 2019)Muchas empresas hacen uso de las redes sociales, para ganar presencia y un espacio en la mente del consumidor del medio digital, ganando con ello también, un valioso espacio comercial. Lograr ello, involucra una serie de ... -
Propuesta para mejorar la eficiencia en la distribución interna de materiales de almacén central de una empresa que brinda servicio de agua potable y alcantarillado - Atarjea, Lima Este 2019
(Universidad Nacional Tecnológica de Lima Sur, 2019)El área de almacenes es un departamento de vital importancia ya que es el principal abastecedor de toda la empresa como tal, debe de estar preparado para ofrecer los materiales necesarios de forma oportuna en tiempo, lugar ... -
Programa para reducir la rotación del personal en el área de cobranzas de la Empresa Agrícola Las Llamozas S.A. Lima - 2019
(Universidad Nacional Tecnológica de Lima Sur, 2019)El presente trabajo nace con la iniciativa de estudiar la rotación del personal en el área de cobranzas de la empresa Agrícola las Llamozas S.A., porque del año 2018 al año 2019 la rotación del personal incremento a gran ... -
Plan de mejora de la satisfacción laboral de los colaboradores del área de mantenimiento de la Empresa Transporte 77 S.A. - Ate - Lima - Lima - Perú, Año 2019
(Universidad Nacional Tecnológica de Lima Sur, 2019)La satisfacción laboral dentro de una empresa es muy importante, ya que con ello podemos saber cómo están los empleados dentro de la misma, es decir el agrado que respecta el personal respecto a trabajar en la organización, ... -
Propuesta de mejora del proceso de prestación de servicios de mantenimiento de equipos de cocina que brinda la empresa Semampro S.R.L.: 2018
(Universidad Nacional Tecnológica de Lima Sur, 2019)El presente trabajo de investigación titulado “Propuesta de mejora del proceso de prestación de servicios de mantenimiento de equipos de cocina que brinda la empresa SEMANPRO SRL: 2018” tiene como objetivo general describir ... -
Programa para reducir la rotación del personal de la Sub-Gerencia Comercial en la Empresa Luz del Sur S.A.A. Lima - 2019
(Universidad Nacional Tecnológica de Lima Sur, 2019)El presente trabajo se encuentra enfocado al fenómeno de Rotación de Personal existente actualmente en toda empresa, el cual es un factor importante pues afecta de gran manera en la organización ya que genera costos ... -
Propuesta de mejora en el puesto de asesor comercial en base a la gestión por competencias en el área de Fonoluz de la empresa Luz del Sur S.A.A.
(Universidad Nacional Tecnológica de Lima Sur, 2019)El concepto de competencias emerge en la década de los 80 como una nueva filosofía de gestión humana, en estos tiempos de constante cambios, surge una nueva manera de administración, en donde la gestión por competencia se ... -
Propuesta para mejorar la gestión de ventas en la empresa Novotec S.A.C. 2019
(Universidad Nacional Tecnológica de Lima Sur, 2019)La gestión de ventas hace referencia a uno de las partes más importantes en la empresa, si bien es cierto toda organización necesita que todas sus áreas estén en correcto funcionamiento, pero precisamente el área comercial ... -
Propuesta de un programa de salario emocional para reducir el ausentismo en el área de flexografía de la empresa Amcor Flexibles Lima en el periodo 2019
(Universidad Nacional Tecnológica de Lima Sur, 2019)Desde hace varios años es reconocido a nivel mundial que la base de toda empresa son sus empleados, quienes con su desempeño contribuyen a la productividad y competitividad de las organizaciones. (Redacción Gestión, 2014). ... -
Implementación de una propuesta de mejora para la reducción de horas extras del personal, en el Almacén de Ceva Logistics Perú SRL en Chilca 2016
(Universidad Nacional Tecnológica de Lima Sur, 2017)El presente estudio de caso analizó la propuesta de mejora para la reducción de horas extras en uno de los almacenes del operador logístico: Ceva Logistics. Se revisó la situación problemática en el desarrollo de las ... -
Propuesta para mejorar la eficiencia en el proceso de incorporación de Recursos Humanos en la Empresa Sejv S.A.C., Villa María del Triunfo, 2019
(Universidad Nacional Tecnológica de Lima Sur, 2019)En el presente trabajo de suficiencia profesional se propone una mejora en el proceso de incorporación de recursos humanos en la empresa SEJV S.A.C. en el periodo 2019. La propuesta a mejorar en la empresa SEJV S.A.C se ... -
Plan de mejora para el desempeño laboral de los colaboradores en el área de remuneraciones de la Empresa Tawa Consulting S.A.C.
(Universidad Nacional Tecnológica de Lima Sur, 2019)En el contexto empresarial actualmente se puede ver escenarios más complejos transformando así la gestión de personas en un socio estratégico y pilar fundamental para el logro de objetivos organizacionales. Por este motivo ... -
Efecto del control interno en las contrataciones del área de Abastecimiento de la Municipalidad Distrital de Lurín, 2019
(Universidad Nacional Tecnológica de Lima Sur, 2019)El presente trabajo de suficiencia profesional titulado “EFECTO DEL CONTROL INTERNO EN LAS CONTRATACIONES DEL ÁREA DE ABASTECIMIENTO DE LA MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE LURÍN, 2019” responde a la necesidad de contribuir a la ... -
Análisis, Diagnóstico Y Propuesta De Mejora De Procesos En El Abastecimiento De Vacunas De La Coordinación De La Estrategia Sanitaria De Inmunizaciones De La Dirección Red De Salud Villa El Salvador-Lurin-Pachacamac-Pucusana - 2016
(Universidad Nacional Tecnológica de Lima Sur, 2017)El presente trabajo desarrollado, tiene como principal estudio los procesos desarrollados en el abastecimiento de vacunas, en tanto, se realiza un estudio al abastecimiento de vacunas de la Dirección Red de Salud Villa el ... -
Diagnóstico Situacional Del Planeamiento Estratégico En La Empresa Inversiones San Gabriel S.A. Periódo 2015
(Universidad Nacional Tecnológica de Lima Sur, 2016)El presente trabajo de investigación tiene por título Diagnóstico Situacional del Planeamiento Estratégico de la Empresa Inversiones San Gabriel periodo 2015. Ésta empresa se dedica a la producción y comercialización de ... -
Análisis De La Gestión Por Competencias De La Empresa Tcontakto Sac, Periodo 2015
(Universidad Nacional Tecnológica de Lima Sur, 2016)El presente proyecto de investigación tiene por título Análisis de la Gestión por competencias de la empresa TCONTAKTO SAC, periodo 2015. Esta empresa se dedica al telemarketing y marketing directo especialmente en la venta ... -
Estudio de Caso Mejora del Método de Trabajo en la Producción de Gorros Zapallito en la Empresa la Iqueñita Confecciones
(Universidad Nacional Tecnológica de Lima Sur, 2017)Krajewski Lee J. y Ritzman Larry. P.1 (2000). Sostuvieron que una cuestión esencial en el diseño de un sistema de producción consiste en decidir qué procesos es necesario usar en la elaboración de productos o en el suministro ...