[pt] GERENCIAMENTO DE UMA CULTURA VOLTADA PARA O DESEMPENHO: UM ESTUDO DE CASO

[en] MANAGING ORGANIZATIONAL CULTURE AND PERFORMANCE: A CASE STUDY

dc.creatorRENATA CARDOSO GONCALVES
dc.date.accessioned2022-09-21T21:42:13Z
dc.date.accessioned2023-03-13T19:21:56Z
dc.date.available2022-09-21T21:42:13Z
dc.date.available2023-03-13T19:21:56Z
dc.date.created2022-09-21T21:42:13Z
dc.identifierhttps://hdl.handle.net/20.500.12032/42482
dc.identifier.urihttps://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/6152690
dc.publisherMAXWELL
dc.subject[pt] CULTURA ORGANIZACIONAL
dc.subject[pt] DESEMPENHO ORGANIZACIONAL
dc.subject[pt] MUDANCA CULTURAL
dc.subject[en] ORGANIZATIONAL CULTURE
dc.subject[en] ORGANIZATIONAL PERFORMANCE
dc.subject[en] CULTURAL CHANGES
dc.title[pt] GERENCIAMENTO DE UMA CULTURA VOLTADA PARA O DESEMPENHO: UM ESTUDO DE CASO
dc.title[en] MANAGING ORGANIZATIONAL CULTURE AND PERFORMANCE: A CASE STUDY
dc.typeTEXTO


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