Discapacidad, invalidez, incapacidad para el trabajo y trabalenguas: ¿si tengo discapacidad y trabajo, puedo cobrar pensión de invalidez?

dc.creatorBregaglio Lazarte, Renata
dc.creatorConstantino Caycho, Renato
dc.creatorGalicia Vidal, Saulo
dc.creatorBeyá González, Erick
dc.date2016-11-14
dc.date.accessioned2023-03-08T19:21:25Z
dc.date.available2023-03-08T19:21:25Z
dc.identifierhttps://revistas.pucp.edu.pe/index.php/derechopucp/article/view/15638
dc.identifier10.18800/derechopucp.201602.012
dc.identifier.urihttps://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/5966060
dc.descriptionThe article focuses on a new problem that requires an adequate legal answer that respects the rights of the persons with disabilities: are all persons with disabilities incapacitated for work? This question tries to make a critical assessment of the traditional systems of social security that assumed that any disability led to the end of the productive life. However, that differs completely from the view of the social model of disability that states that disability comes from the social barriers and not from the persons. If disability is not the same as incapacity to work, how and when should this latter figure be applied? The existence of both figures requires us to differentiate them. The hypothesis is that these figures are different but may coexist at the same time.en-US
dc.descriptionEl presente artículo intentará enfocarse en una problemática que comienza a presentarse en la realidad y que requiere una respuesta jurídica adecuada y respetuosa de los derechos de las personas con discapacidad: ¿todas las personas con discapacidad tienen incapacidad para el trabajo? Esta pregunta busca realizar una valoración crítica de los tradicionales sistemas de seguridad social que entendieron que toda discapacidad llevaba al fin de la vida productiva. No obstante, esto confronta directamente los postulados del modelo social de la discapacidad que proclaman que las imposibilidades de las personas con discapacidad provienen de barreras sociales y no de las personas. Si la discapacidad no equivale a la incapacidad, ¿cómo debe entenderse y aplicarse dicha figura? La existencia de ambas figuras nos reta a plantear cuáles son las diferencias y similitudes entre ambas. Esta investigación se guía bajo la hipótesis de que ambos términos denotan situaciones distintas aunque estas pueden presentarse de manera simultánea.es-ES
dc.formatapplication/pdf
dc.languagespa
dc.publisherPontificia Universidad Católica del Perúes-ES
dc.relationhttps://revistas.pucp.edu.pe/index.php/derechopucp/article/view/15638/16075
dc.rightsDerechos de autor 2016 Derecho PUCPes-ES
dc.rightshttp://creativecommons.org/licenses/by/4.0es-ES
dc.sourceDerecho PUCP; Núm. 77 (2016): Derecho y Psicoanálisis; 291-321es-ES
dc.source2305-2546
dc.source0251-3420
dc.subjectdisabilityen-US
dc.subjectincapacity to worken-US
dc.subjectsocial securityen-US
dc.subjectsocial protectionen-US
dc.subjectpreexistenceen-US
dc.subjectdiscapacidades-ES
dc.subjectinvalidez para el trabajoes-ES
dc.subjectseguridad sociales-ES
dc.subjectprotección sociales-ES
dc.subjectpreexistenciaes-ES
dc.titleDisability, incapacity for work and tongue-twister: can a person with disability work and receive an incapacity pension?en-US
dc.titleDiscapacidad, invalidez, incapacidad para el trabajo y trabalenguas: ¿si tengo discapacidad y trabajo, puedo cobrar pensión de invalidez?es-ES
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/article
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/publishedVersion


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