(THE REFORMATIO IN PEIUS PRINCIPLE BEFORE THE LABORAL JUDGE’S INQUISITIVE POWERS)
EL PRINCIPIO DE REFORMATIO IN PEIUS FRENTE AL PODER INQUISITIVO DEL JUEZ DEL TRABAJO
| dc.creator | Nava de Esteva, Nayda | |
| dc.date | 2010-11-10 | |
| dc.date.accessioned | 2022-11-15T15:51:23Z | |
| dc.date.available | 2022-11-15T15:51:23Z | |
| dc.identifier | http://ojs.urbe.edu/index.php/lexlaboro/article/view/2577 | |
| dc.identifier.uri | https://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/5195510 | |
| dc.description | The appellatio legal corpus is directed by the jurisdiction double degree, which admits second instance appellation, creating a new exam of the facts disputed by the judge, or one off a second degree, who has to make the final veredict. The decision can never be, under any circumstance, more unfavorable towards petitioner and more favorable to the defendant than the first degree decision was (in peius reform void). Anyway, laboral process has its own principles, those that guide Laboral Judge’s activity (invested of wide powers to search for the truth. The problem is set in order to explain if before the Superior Judge’s denial of reforming the appealed veredict, against the sole defendant classical expression of the inquiring principle the laboral judge, using his inquisitive power, may produce an ultra petita or extra petita veredict. A documentary an descriptive- .type. The research is justified because it contributes to specify, wit him the laboral jurisdiction the efficacy of ad quem judge’s inquisitive powers wit him the limits of appellation resource. | en-US |
| dc.description | El ordenamiento procesal venezolano dominado por el principio dispositivo está regido por el doble grado de jurisdicción que admite recurso de apelación a segunda instancia. En ningún caso, la decisión del Juez de Alzada puede llegar a ser más desfavorable al apelante y más favorable al apelado que la decisión de primer grado (prohibición de la reformatio in peius). Ahora bien, el proceso laboral tiene principios propios que orientan la actuación del Juez del Trabajo, dotado deamplios poderes de investigación para inquirir la verdad. El problema se plantea a objeto de determinar si ante la prohibición de la reforma en perjuicio, expresión clásica del principio dispositivo, puede el Juez del Trabajo haciendo uso del poder inquisitivo, sentenciar ultra petita o extra petita. Se desarrolló una investigación de tipo documental descriptiva. La investigación se justifica por cuanto pretende contribuir a determinar en la jurisdicción laboral la aplicación del poder inquisitivo del Juez ad quem dentro de los límites del recurso de apelación | es-ES |
| dc.format | application/pdf | |
| dc.language | spa | |
| dc.publisher | LEX LABORO | es-ES |
| dc.relation | http://ojs.urbe.edu/index.php/lexlaboro/article/view/2577/2372 | |
| dc.source | LEX LABORO; Vol. 3 (2010); 52 - 68 | es-ES |
| dc.source | 1856-9447 | |
| dc.title | (THE REFORMATIO IN PEIUS PRINCIPLE BEFORE THE LABORAL JUDGE’S INQUISITIVE POWERS) | en-US |
| dc.title | EL PRINCIPIO DE REFORMATIO IN PEIUS FRENTE AL PODER INQUISITIVO DEL JUEZ DEL TRABAJO | es-ES |
| dc.type | info:eu-repo/semantics/article | |
| dc.type | info:eu-repo/semantics/publishedVersion | |
| dc.type | Artículo revisado por pares | es-ES |