| dc.contributor | Arenas Jaramillo, Iván Darío | |
| dc.creator | Meñaca Guerrero, Indira | |
| dc.creator | Sánchez Sánchez, Asalia Stella | |
| dc.date.accessioned | 2021-08-24T13:37:51Z | |
| dc.date.accessioned | 2022-11-14T20:04:42Z | |
| dc.date.available | 2021-08-24T13:37:51Z | |
| dc.date.available | 2022-11-14T20:04:42Z | |
| dc.date.created | 2021-08-24T13:37:51Z | |
| dc.date.issued | 2014 | |
| dc.identifier | https://hdl.handle.net/20.500.12442/8170 | |
| dc.identifier.uri | https://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/5186636 | |
| dc.description.abstract | El presente proyecto de investigación plantea como objetivo principal determinar los factores que influyen en la motivación laboral de los funcionarios de una institución de Educación Superior (universidad de Cartagena/ Colombia). De igual forma, se describen las propiedades actuales de los factores motivacionales en el sitio de trabajo de los funcionarios universitarios, así como las características socioeconómicas y profesionales de los encuestados. Por último, se establece la relación existente entre los factores motivacionales y la motivación laboral, a través de cinco dimensiones : variedad de competencias o tarea, identidad de la tarea, significación de la tarea, autonomía y retroalimentación. | |
| dc.language | spa | |
| dc.publisher | Ediciones Universidad Simón Bolívar | |
| dc.publisher | Facultad de Administración y Negocios | |
| dc.rights | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ | |
| dc.rights | info:eu-repo/semantics/restrictedAccess | |
| dc.rights | Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacional | |
| dc.subject | Actitudes de los empleados | |
| dc.subject | Satisfacción en el trabajo | |
| dc.subject | Cultura corporativa | |
| dc.subject | Clima organizacional | |
| dc.subject | Motivación del empleado | |
| dc.title | Factores motivacionales en el sitio de trabajo: Caso facultad de Ciencias Humanas - Universidad de Cartagena | |
