dc.creator | Pujols Subero, Laura | |
dc.date.accessioned | 2017-05-16T19:41:23Z | |
dc.date.accessioned | 2022-10-27T18:13:41Z | |
dc.date.available | 2017-05-16T19:41:23Z | |
dc.date.available | 2022-10-27T18:13:41Z | |
dc.date.created | 2017-05-16T19:41:23Z | |
dc.date.issued | 2003 | |
dc.identifier | Pujols Subero, L. (2003). SIDA y discriminación en el área laboral. Núm. 13 (enero 2002 - noviembre 2003), p. 7-20. Santo Domingo: Universidad APEC | |
dc.identifier | http://repositorio.unapec.edu.do/handle/123456789/648 | |
dc.identifier.uri | https://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/4909533 | |
dc.description.abstract | Este texto plantea el problema del estigma y la discriminación sociolaboral a que son sometidas las personas infectadas con el VIH-SIDA. Como resultado de ello, el respeto y cumplimiento de los derechos humanos, así como del estado de derecho, se ven seriamente mermados. En el caso de las personas portadoras del virus o enfermas del SIDA, el rechazo que sufren las sumen en un silencio generalizado que les impide exigir sus derechos libremente y que provoca también que sea más difícil controlar o impedir la expansión o contagio de la enfermedad. Este documento cierra con las iniciativas legislativas dominicanas destinadas a impedir la violación de los derechos humanos y ciudadanos de las personas infectadas, así como con algunos apuntes sobre el Consejo Presidencial del SIDA (COPRESIDA), entidad encargada de trazar las políticas estatales para tratar todo lo relativo a esta enfermedad. | |
dc.language | es | |
dc.publisher | Universidad APEC | |
dc.subject | Derecho dominicano | |
dc.subject | SIDA | |
dc.title | SIDA y discriminación en el área laboral | |
dc.type | Artículos de revistas | |