dc.contributorBlanco Cruz, Lenin Ullianoff
dc.creatorMejía Velásquez, Pablo Iván
dc.date.accessioned2015-01-22T18:01:18Z
dc.date.accessioned2022-10-20T18:29:43Z
dc.date.available2015-01-22T18:01:18Z
dc.date.available2022-10-20T18:29:43Z
dc.date.created2015-01-22T18:01:18Z
dc.date.issued2014-01
dc.identifierhttp://dspace.ups.edu.ec/handle/123456789/7361
dc.identifier.urihttps://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/4578538
dc.description.abstractEl proposito de la presente investigación consiste en efectuar un análisis del liderazgo como habilidad general en las empresa textiles de Quito con el fin de establear un liderazgo y los factores más incidentes que tiene en el crecimiento de dicha empresa. Se tomó no probabilística conformada con 4 empresas textiles como son Prisma Hogar, Profitex, Textil Ecuador y Modetex, con una muestra conformada por 80 sujetos entre gerentes o jefes de áreas y subordinado. Para analizar el liderazgo realizan dos encuestas la una para determinar el tipo de liderazgo más utilizadas por estas organizaciones el instrumento utilizado fue el MLQ 5 forma corta , además de una encuestas de satisdación laboral desarrollada por Bittel (1985)
dc.languagespa
dc.rightsopenAccess
dc.subjectADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS
dc.subjectINDUSTRIA TEXTIL
dc.subjectANÁLISIS DE MERCADEO
dc.subjectECONOMÍA
dc.titleAnálisis del liderazgo como habilidades gerenciales y su efecto en el crecimiento de las Empresas Textiles en la ciudad de Quito, desde el 2008 hasta 2012
dc.typemasterThesis


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