dc.contributorGamboa Rodríguez, Rolando
dc.creatorVargas Tamayo, Idalmis
dc.date.accessioned2018-10-29T12:08:59Z
dc.date.accessioned2022-10-20T15:55:37Z
dc.date.available2018-10-29T12:08:59Z
dc.date.available2022-10-20T15:55:37Z
dc.date.created2018-10-29T12:08:59Z
dc.date.issued2013
dc.identifierhttp://ninive.ismm.edu.cu/handle/123456789/1950
dc.identifier.urihttps://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/4559765
dc.description.abstractLa presente investigación surge debido a la necesidad de resolver las insuficiencias que evidencian los directivos de la Empresa Puerto Moa en su desempeño profesional relacionada con la competencia comunicativa. Se determinan los antecedentes históricos que han caracterizado la atención y tratamiento al desarrollo de la competencia comunicativa profesional de los directivos en la Empresa Puerto Moa. Se diagnostica el estado actual del desarrollo de la competencia comunicativa de los directivos y se determinan los presupuestos teóricos que sustentan el proceso de comunicación y desarrollo de la competencia comunicativa en el contexto empresarial. Se elabora la metodología para favorecer el desarrollo de la competencia comunicativa de los directivos en la Empresa Puerto Moa, sustentada en la concepción dialéctico – materialista, la teoría histórico – cultural y las concepciones teóricas que sustentan al proceso de superación posgraduada en el contexto empresarial.
dc.publisherTesis presentada en opción al título de Máster en Educación Superior
dc.subjectEmpresa Puerto Moa
dc.subjectComunicación
dc.subjectFormación profesional
dc.subjectProceso de aprendizaje
dc.subjectComunicación interpersonal
dc.titleMetodología para el perfeccionamiento de la competencia comunicativa de los directivos en la Empresa Puerto Moa
dc.typeTesis


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