dc.contributorMedeiros, Maria da Penha Machado
dc.creatorCosta, Klausto Carlos Xavier da
dc.date.accessioned2013-10-01T15:23:36Z
dc.date.accessioned2021-09-20T14:55:39Z
dc.date.accessioned2022-10-06T12:45:43Z
dc.date.available2013-10-01T15:23:36Z
dc.date.available2021-09-20T14:55:39Z
dc.date.available2022-10-06T12:45:43Z
dc.date.created2013-10-01T15:23:36Z
dc.date.created2021-09-20T14:55:39Z
dc.date.issued2012
dc.identifierCOSTA, Klausto Carlos Xavier da. Barreiras e incentivos do intraempreendedorismo: Caso CREA-RN. 2012. 57f. Trabalho de Conclusão de Curso (Monografia) – Departamento de Administração, Universidade Federal do Rio Grande do Norte, Natal, 2012.
dc.identifierhttps://repositorio.ufrn.br/handle/123456789/35041
dc.identifier.urihttp://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/3958473
dc.description.abstractO Intraempreendedorismo configura em conceito da moderna administração que, como organismo vivo, vem evoluindo com o passar do tempo, assim como a criatividade, a inovação e o empreendedorismo que estão ligados ao conceito do intraempreendedorismo. O presente trabalho procura mostrar os incentivos e as barreiras ao intraempreendedorismo, existentes em uma organização de personalidade jurídica de direito público o CREA-RN, a partir da criatividade, inovação e empreendedorismo. A pesquisa foi exploratória e descritiva, do tipo estudo de caso. Seus principais resultados indicam que as principais barreiras ao intraempreendedorismo são a hierarquia verticalizada e a limitação das tarefas. Os principais estímulos são o treinamento adequado e a organização liberal.
dc.languagepor
dc.publisherAdministração
dc.rightsopen access
dc.subjectIntraempreendedorismo
dc.subjectEmpreendedorismo
dc.subjectCriatividade
dc.subjectInovação
dc.titleBarreiras e incentivos do intraempreendedorismo: Caso CREA-RN
dc.typebachelorThesis


Este ítem pertenece a la siguiente institución